设计演讲稿4篇.docx
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设计演讲稿4篇
2018设计演讲稿(4篇)
位名人曾说过:
“不想当将军的士兵,好士兵!
”,我站在了这里。
我竞聘的岗位是主管设计师,下面介绍一下我的工作经历、感受和竞聘优势。
我于XX年毕业于xx大学,本科学历,并学士学位,毕业后应聘到xx工作,曾混凝土搅拌运输车的试制,散装水泥运输单车、挂车的图纸设计等工作。
XX年民品研发中心与建萨和通用合并为建成专用车有限公司,开始做常压车的产品设计,包括奶车、电脑加油车的产品设计和结构改进,轻质燃油运输车的产品设计,整理图纸等,独立。
XX年,公司与雀巢公司签订的奶车的订单,此批奶车在结构上与我公司生产的奶车结构完全不同,我客户的要求和本公司的工艺重新设计出图,在生产过程中全程做技术。
从XX年开始做容器的产品设计:
与同事合作整理容器标准图册和标准件的结构改进,新增标准件等工作;液化气体运输车、液化气体半挂运输车的产品设计等。
6年来,在的培养下,在和同事们的支持和帮助下,一步步的成长,积累经验,每天的工作,学习,注重理论知识与实践相,自身素质。
在工作中,与同事相处,遇到问题虚心向老请教,爱岗敬业,工作职责。
我的一位老曾经说过:
做设计不要害怕做错就不敢去做,要放开手脚去做,才会有创新,才会有进步。
这句话给我的印象最深,也一直着我,在产品的结构改进上,大胆尝试,勇于创新!
我竞聘此岗位的优势是:
6年多的产品设计工作经验,可以独立产品的设计工作,助理工程师的资格证书,意外,年底我将拿到工程师的资格证书。
对工作的和的责任心,我竞聘,将的工作,对待每一项工作,要求,扬长避短,的优势,本职工作,为xx的发展做一分!
最后,我衷心祝愿参加竞聘的同事都能有理想的工作位置。
我真诚希望大家鼓励我、支持我、帮助我、监督我,谢谢大家!
各位领导、各位同事大家好:
我首先感谢各位领导给我这次竞聘的机会。
有位名人曾说过:
“不想当将军的士兵,绝对不是好士兵!
”所以,我今天站在了这里。
我竞聘的岗位是主管设计师,下面介绍一下我的工作经历、感受和竞聘优势。
我于XX年毕业于xx大学,本科学历,并获得学士学位,毕业后应聘到xx工作,曾参与混凝土搅拌运输车的试制,散装水泥运输单车、挂车的图纸设计等工作。
XX年民品研发中心与建萨和通用合并为建成专用车有限公司,开始做常压车的产品设计,包括奶车、电脑加油车的产品设计和结构改进,各种轻质燃油运输车的产品设计,整理图纸等,都是独立完成。
XX年,公司与雀巢公司签订的一批奶车的订单,此批奶车在结构上与我公司生产的奶车结构完全不同,我按照客户的要求和本公司的工艺水平重新设计出图,在生产过程中全程跟踪做技术指导。
从XX年开始做压力容器的产品设计:
与同事合作共同整理压力容器标准图册和标准件的结构改进,新增标准件等工作;共同完成各种液化气体运输车、液化气体半挂运输车的产品设计等。
6年来,在单位的培养下,在领导和同事们的支持和帮助下,一步步的成长,积累经验,每天积极快乐的工作,努力学习,注重理论知识与实践相结合,不断提高自身素质。
在工作中,与领导同事和-谐相处,遇到问题虚心向老同志请教,爱岗敬业,认真履行工作职责。
我的一位老领导曾经说过:
做设计不要因为害怕做错就不敢去做,要放开手脚去做,这样才会有创新,才会有进步。
这句话给我的印象最深,也一直影响着我,在产品的结构改进上,大胆尝试,勇于创新!
我竞聘此岗位的优势是:
6年多的产品设计工作经验,可以独立完成产品的设计工作,已经取得助理工程师的资格证书,如果没有意外,今年年底我将拿到工程师的资格证书。
对工作积极的态度和高度的责任心,如果我竞聘成功,将更加努力的工作,认真对待每一项工作,严格要求自己,扬长避短,发挥自己的优势,完成本职工作,为xx的发展做一分贡献!
最后,我衷心祝愿参加竞聘的各位同事都能有自己理想的工作位置。
同时我真诚希望大家鼓励我、支持我、帮助我、监督我,谢谢大家!
演讲稿开场白如何设计2018设计演讲稿
(2) 关于演讲稿的设计,很多书籍(包括卡耐基)说演讲不需要演讲稿,关于这一点,我的观点是要看针对什么样的演讲。
第一、如果是非常正式的演讲,你是主讲嘉宾,比如奥巴马的就职演说、主席国庆阅兵上的讲话或者演讲比赛等,是必须要有演讲稿的,因为有些精彩的语句你是发挥不出来的。
不仅要写演讲稿,而且要设计演讲稿。
演讲稿是设计出来的,不是写出来。
什么地方应该用什么语言、用什么手势,用什么语调,什么地方应该有掌声。
都可能需要提前设计好。
第二、如果你已经是一个非常优秀的演说高手,在你的脑海里面已经有很多相关的源码。
或者你本身是某方面的专家,而今天讲的主题就是你非常熟悉并且天天讲的内容,那么你只需要列好提纲就可以了。
注意,不是不写演讲稿,而是写的比较简单,只要列提纲就可以了。
并且每一次演讲,最好都要重新梳理演讲的提纲。
第三、如果是需要即席演讲的场合,比如朋友聚会、庆典、或会议发言。
那么可以不需要写演讲稿,因为现场的时间不允许。
这种情况,需要根据我们后面即席演讲公式,列好大致提纲即可。
记住,也不是不写演讲稿,也需要列提纲。
即使现场可能没有纸、笔,你也需要在脑海里大概构思下要讲的几个要点。
然后按照要点依次演讲就可以了。
今天,我们主要针对第一种情况,必须设计演讲稿,那么我们应该如何来设计。
首先、关于设计演讲稿有五个步骤,我们必须了解:
第一步、明确演讲的目的和听众组成
演讲目的可以分为:
1、传道:
传授知识,需要丰富的内容做支撑!
2、激励:
需要激情与煽动的语言!
3、销售:
需要一些对听众有帮助的内容与能产生共鸣的故事!
4、说明:
说明一个事情,需要有条理的把事情说清楚!
5、宣传:
需要听众感兴趣的话题!
听众的组成可以分为:
1、收入;2、地位;3、年龄;4、文化程度;5、职业。
提前了解这个对你演讲很重要。
第二步、确定演讲的主题
主题尽可能让听众一看就知道对他有什么好处。
第三步、写演讲提纲
演讲大纲:
1、开场白;2、内容;3、结尾。
演讲大纲写好后,重点就是内容的小提纲,一般一次演讲90分钟,则内容可以讲3-6个重点,最好不要超过六个。
3-6个重点就是3-6个小主题。
把需要讲的重点(即小主题)列出来。
第四步、收集演讲素材
根据提纲内容,收集演讲素材。
演讲素材分为两部分:
1、核心素材。
必须要的故事或者内容;2、辅助素材。
为了更详细说明一个重点,可能用到的素材。
第五步、写演讲稿
明确演讲稿的设计步骤以后,还要知道演讲稿的结构及时间分配:
1、开场白5-10分钟!
2、内容:
每个小关键点10-20分钟,如果是90分钟演讲稿,则讲3-6个关键点即可!
3、结尾:
5-10分钟!
时间比一:
如果演讲时间大于60分钟,则可按开场5-10分钟,结尾5-10分钟,剩余为内容。
具体根据演讲性质而定。
但是无论如何,最好保证开场结尾的时间有10-20分钟。
时间比二:
如果演讲时间小于60分钟,则可按开场、内容、结尾时间比1:
8:
1。
如10分钟演讲,开场1分钟,内容8分钟,结尾1分钟。
明确这些以后,开始收集材料。
如果材料收集好了,就可以开始写了,下面是写作的两个要点:
1、一定要讲故事,每个小节讲1-3个故事。
演讲就是讲故事,故事一定要震撼,让听众发出wow的感觉。
一般故事可以分为五个大类:
a、讲名人的故事;b、讲自己的故事;c、寓言故事;
d、身边(朋友或者社会热点)的故事;e、知名企业的故事。
要点:
通常讲故事的时候,一个重点最好是有一个别人的故事,有一个自己的故事。
别人的故事可以扩大听众的想象力,自己的故事通常是最感人的。
2、利用一二三理论。
在设计演讲稿的时候,尽可能多利用一二三理论,即一个要点,如果要进行总结,尽可能总结成三点。
举例一:
大家好!
今天给大家分享如何做一个卓越的企业领袖,其中有三点非常重要:
第一点,要有高瞻远瞩的思维;第二点,要有明确有效的系统;第三点,要有积极不断的沟通。
举例二:
接下来要给大家分享的是如何成为演说家,我认为成为演说家有三点非常重要:
第一,需要大量的阅读书籍,获得丰富的知识,只要有向别人学习的机会,就要虚心地向别人学习!
第二,需要不断地练习,只要有练习的机会,就要用心练习!
第三,要坚持,任何人在任何领域坚持5年就会成为专家,坚持xx年就会成为权威,所以我们如果能在一个领域坚持演讲xx年,我们一定就可以成为这个领域的权威!
举例三:
回答问题也可以用一、二、三理论。
周老师,请问你普通话说的不好,为什么可以称为演说家,还可以到全国去巡回演讲?
我认为主要有三点:
第一、我有完全的自信!
第二、我有超强的行动力!
第三、我的每一场演讲都会不断地总结和检讨,让下一场演讲变得更好!
培养发表三点看法的基本能力,当你演讲或者回答问题的时候,人家就会觉得你是一个非常有理性、有系统、有思维框架的人。
下面分享几个写作的公式,你只需要按这个公式收集材料和设计就可以了:
公式一:
a、提出要点;b、讲1-3个故事或案例;c、得出结论。
公式二:
a、提出要点;b、讲1-3个故事;c、提出解决方案。
公式三:
a、讲1-3个故事;b、得出要点;c、发表个人观点。
最后分享一个技巧,让一个主题有无数演讲稿的演讲方式:
1、设计3种开场白!
2、内容如果讲5个小点,在设计演讲稿的时候设计10个小点。
并且每个小点设计60分钟内容!
3、对开场白和内容进行排列组合。
比如演讲内容你总共准备了10个重点,但是你演讲的时候每次只讲5个重点,则有252种组合的方式!
亲爱的朋友,演讲稿的设计技巧就讲到这里,你自己可以试着按照我说的方法,设计一篇简单的内容部分。
比如主题《责任》,提出一个要点,我们每个人都应该有责任,人因责任而活着;然后讲1-3个关于责任的故事;最后总结,或者提出解决方法,我们应该如何做。
是不是很简单呢?
利用上面的方法,你可以很快设计出10分钟,30分钟,90分钟,150分钟演讲稿。
不仅可以设计出来,这样设计的演讲稿还便于你背诵和演讲,你可以根本不用演讲稿就脱稿演讲,并且这样设计的演讲稿听众最爱听。
如果你再加以练习,相信你也一定可以成为一名演说高手。
建筑规划设计公司总经理竞聘演讲稿2018设计演讲稿(3) 尊敬的各位评委、各位同事:
大家好!
首先感谢公司给我这个展示自我,营销自我的机会,使我抱着一种积极参与、激流勇进的心态参加设计公司总经理竞聘。
我叫__,——年——月出生,——年——月毕业于——城市学院土木建筑系,——年——月进入__集团工作至今,工程师,国家二级注册建筑师。
光阴似箭,日月如梭,转眼间,我来__已十年了。
十年来,我有幸见证了__集团从小到大,从弱到强,到现在发展成为__乃至湖南房地产业的一面旗帜。
__“以人为本,用心营造”的企业文化,科学严谨的管理模式,至高至远的锦绣前程深深地吸引着我。
十年来,在__这个学习氛围浓厚,有着良好互助精神的团队里,我得到了迅速的成长,从一名初出校门的业务新手成长为一名技术全面、业务娴熟的二级注册建筑师,从一名设计员成长为设计公司副总经理、代理总经理。
是公司给了我一个“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”发展平台,是公司培养了我,我的每一个进步都倾注了公司领导的心血。
借此机会,对多年来关心和支持我工作、学习的各位领导表示衷心的感谢,各位同仁表示衷心的感谢。
下面我分三个方面来阐述我的竞聘演讲。
一、过来一段时期,思想和工作小结
在政治思想上,我一贯遵守宪法和法律,遵守公司的规章制度,认同和拥护公司的企业文化,努力贯彻执行集团董事局和公司全委会方针、决策,关心国家大事,热心公益事业,维护公司的形象和利益。
在业务工作上,我一贯重视专业理论知识的学习、更新和巩固,注重理论联系实际,用所学理论知识解决工程实际问题。
通过自学和摸索熟练地掌握了pkpm系列工程设计软件,大大提高了工作效率,缩短了出图时间,使生产力得到了较大的解放,同时热心地指导其他同事学软件、用软件,解答他们的疑问。
在长期设计工作中,我对建筑设计产生了浓厚的兴趣,自学了建筑学的专业理论课程,还考取了湖南大学建筑学专升本,并于去年6月顺利完成了学业。
近年来我先后完成了世纪花园10#、14#建筑方案及施工图,世纪花园大门方案,湖南省安江农校图书馆建筑方案及施工图,河西__家居广场建筑方案,在水一方b、c、d栋建筑方案和建筑施工图设计,完成了__国际实验学校实验综合楼建筑方案及结构施工图,完成了湖天一色5#、7#、23#、24#楼结构施工图、湖天一色23#、29#楼的建筑方案,完成了顺天国际大厦和会同县人民影剧院建筑方案设计。
XX年,获房产公司世纪花园户型方案竞赛第一名,XX年获“市优秀设计”二等奖,两次获得“设计产值状元”。
在管理工作上,XX年至XX年,我担任设计公司总经理助理职务,XX年先后担任了土建综合室主任和设计公司副总经理职务,XX年3月底担任设计公司代理总经理。
在完成生产任务的同时,积极参与设计公司的各项管理工作。
建立健全设计公司各项管理制度,制定岗位标准与考核制度,积极谋划公司发展规划,认真领会上级领导的精神,团结和带领同事完成领导交办的任务。
1998、XX、XX年三次被评为优秀员工。
二、拟任职务的现状及分析
设计公司是集团公司的技术核心,肩负着房地产产品的开发和研究工作,为集团公司提供技术支撑和服务。
近年来,设计公司在集团公司的正确领导下,依托主业,抢抓机遇,以质量求发展,抓管理促效益,取得了长足的进步,技术队伍和实力不断发展壮大,资质升为乙级,综合产值和利润逐年上台阶,为社会创作了一批较有影响的住宅小区、商业、办公、综合楼等建筑精品。
员工收入和生活质量、工作环境得到了很大的改善。
设计公司是一支年轻的团队,是集团公司百般呵护下的温室里的花朵,没有经受过市场经济的洗礼,没有领教过市场竞争的残酷,还没有完成由单一型“技术人”向复合型“社会人”的转变。
设计公司的发展还存在许多不足,突出表现在不能满足集团公司主业迅速扩张的需要,在制度建设、设计水平、服务质量、管理水平、人才结构与贮备、市场竞争力等诸多方面暴露重重危机,具体表现在以下几个方面:
1、装饰、园林工程施工管理工作没有走上正规的轨道,极需建立一套完善的立项、招投标、签立合同的程序和管理办法。
2、设计水平和服务质量较往年有所下降,全面质量管理难以落实到位,项目前期参与不够,产品研发力量薄弱,重大项目管理不到位,导致一些项目边施工边修改,重大项目没有通盘考虑,顾此失彼,严重影响工程建设进度,浪费大量的人力、物力和时间。
3、内部管理急待加强。
特别是项目进度和项目综合管理没有很好贯彻执行,定额设计工作还停留在初步阶段。
4、人才结构极不合理,技术人员中新手所占比例过大,技术力量薄弱。
规划、建筑等人才缺乏,方案设计水平急需提高,对外组织方案竞标的实力较弱。
内部项目也出现安排不下去或安排的项目不能按时完成,严重影响建设方的工程进度,损害公司形象。
5、外部市场丢失殆尽,在业界的知名度、影响力较低。
设计人员接触的建筑类型单一,且没有经受市场的洗礼,成长缓慢,不利于设计公司长远的发展。
平面设计就职演讲稿2018设计演讲稿(4) 我是一位优秀的广告人,我热、爱学校、同学、我的广告设计!
我将全心的投入我的工作与学习。
我感恩身边每一个人
我继承了中国传统美德:
爱国,明志,自强,诚信,知耻,改过,好学,创新,感恩!
从今往后,我的生命每一天都在接受任何的考验。
我坚韧不拔,勇敢直前,迎接挑战!
所以我要:
感激伤害我的人,因为他磨练了我的心志;感激欺骗我的人,因为他增进我的见识;感激绊倒我的人,因为他强化了我的能力;感激放弃我人,因为他教导了我自立。
我要辛勤耕耘,忍受苦楚。
我放眼未来,勇往直前,超越自我。
头破极限。
我坚信,沙漠尽头必是绿洲。
只要我一息尚存,就要坚持到底,因为我已深知成功的秘诀:
“坚持不懈,终会成功”我与同学们携手并肩。
共同学习,共同进步。
共创新浪平面设计辉煌。
我定会是一个优秀的设计师,社会有用的人才,两年后我一定要开创属于我自己的事业。
因为我相信,我能设计生活,设计未来,设计世界!
毕业设计比赛活动发言
数字温度传感器测温显示系统毕业设计开题报告
设计岗位的竞聘演讲稿
职业生涯设计演讲稿
春天的总设计师--纪念邓小平诞辰100周年演讲
职业生涯规划设计演讲稿
如何设计吸引人的演讲稿开场白
演讲技巧:
设计好演讲稿开场白
如何设计演讲开场白
毕业设计答辩演讲稿
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