科技局读书进机关实施方案与科技扶贫工作计划汇编.docx
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科技局读书进机关实施方案与科技扶贫工作计划汇编
科技局读书进机关实施方案与科技扶贫工作计划汇编
科技局读书进机关实施方案
一、指导思想
深入贯彻党的十八大和十七届四中全会精神,以提高广大干部职工素质和能力为重点,大兴学习之风,营造爱读书、读好书、善读书良好氛围,努力建设学习型机关、学习型队伍,促进干部职工养成爱学习、善读书的良好习惯,不断提升营造县域创新环境、服务经济社会发展的水平和能力。
二、活动目的
以“日读一小时,月读一本书”为活动主题,倡导全体干部职工读好书、好读书、勤思考、勤探索、学以致用,营造阅读氛围,将学习成果与谋划科技工作、创新工作方式、创新服务发展上紧密结合,在学风转变、观念突破、思想素质上取得新成就。
三、活动对象
全体干部职工
四、活动时间
XX年4月—XX年12月
五、活动内容
根据秭宣[XX]12号文件推荐书目、《县XX年全民读书活动推荐书目》,结合单位工作、个人兴趣实际,自定计划,自行选择。
要求每人每月至少阅读一本书。
六、活动要求
1、加强领导。
局成立以党组书记、局长为组长,党组成员为副组长,各股室负责人为成员的活动领导小组,办公室负责机关日常工作,并加强督办检查。
2、注重结合。
采取自学、集中学习和专家辅导的方式。
与党风廉政建设、学习型党组织创建、争先创优、“双争双创”、机关节能、“五五”普法等活动相结合,将上述内容纳入读书活动统筹安排。
3、创新方法。
坚持自学和集中学习相结合,抓好机关读书活动。
鼓励个人充分利用业余时间开展自学,认真做好读书笔记;加强专题辅导,局领导、各股室负责人每人一个专题辅导讲座,深化学习效果;参与读书征文,组织干部职工在认真读书的基础上,选择使自己印象最深、感触最大、体会最深刻的一到两本书,积极撰写读后感,参与县主题征文活动,并将个人读书情况纳入年度考核内容。
4、营造氛围。
要求每名干部职工切实达到学有所获,及时总结自己读书收获,并积极向省科技厅、市科技局、三峡在线等各种媒体投稿,交流学习心得,全年刊发稿件不少于10篇。
科技扶贫工作计划
根据《中共省委办公厅、省人民政府办公厅关于印发17个扶贫专项20**年工作计划的通知》和《中共县委办公室人民政府办公室关于编制<20**年17个扶贫专项工作计划的紧急通知》文件精神,结合省、州对科技扶贫的统一部署和要求,为大力实施创新驱动发展战略,建立完善科技服务体系,支撑引领我县经济社会快速持续发展,助推脱贫攻坚进程,带动贫困村和广大贫困群众脱贫致富,结合我县实际,特制定科技扶贫20**年工作计划。
一、基本思路
以精准脱贫为核心,把握完善科技扶贫体系,以点带面的科技扶贫总体布局和县乡联动、精准发力的工作方法,以提升能力为主攻方向,以创新驱动和全面小康为目标,全面推进21个乡镇建立完善科技扶贫服务体系,以年度计划脱贫的贫困村为重点,努力建设一批科技扶贫示范村和科技扶贫示范户。
精准制定科技扶贫措施,围绕我县优势资源开发和特色产业发展,加强关键技术攻关和成果转化应用,加强人才支持、技术培训、科学普及、民生改善和平台建设等,努力推进我县贫困群众脱贫致富和全面小康。
二、主要目标
(一)推进科技扶贫示范体系建设。
建立省级科技扶贫示范村2个、10户示范户;建立县级科技扶贫示范村4个、20户示范户。
(二)加强科技扶贫服务平台建设。
建立1个县级科技扶贫专项服务平台,积极探索“自主建设、投资多元、功能综合”的建设模式,实施“政府指导、企业运作、院校参与、农民受益”的运行机制,联动形成核心区、示范区和辐射区,带动贫困群众脱贫致富。
(三)提升特色产业技术支撑。
以64个贫困村为重点,围绕“特色果、绿色菜、道地药、生态畜”特色农业产业发展,开发转化新品种1个、新技术2项,转化先进实用科技成果2项,打造一批能复制、可推广、有示范性的成果转化样板。
(四)加大科技人才支撑力度。
依托“县校合作”机制,联合县农牧水务局等涉农部门,精心组织,强化监管,继续选派科技特派员、乡土专家深入全县科技扶贫示范村、示范户,以及64个贫困村等,有针对性进行科技扶贫服务,提高贫困群众种养殖技能和水平,为脱贫攻坚提供智力保障。
(五)构建科技普及培训体系。
有效整合各级农村实用人才资源,建立一支由省州农业专家、县级涉农部门技术人员、乡镇农业技术人员、“土专家”、“田秀才”等组成的多元化、多层次“农业专家顾问团”,分类分片区全覆盖开展农业技术扶贫行动。
乡镇为每个贫困村确定一名农技员作为联系人,负责日常技术服务工作,协调顾问团专家开展技术帮扶。
年内开展科普活动10次以上,培训农牧民6000人次以上。
(六)大力加强科技致富明白人培养。
立足各村发展农业产业优势和实际情况,积极培养本村、本地科技致富带头人。
培养农村科技明白人213人(64个贫困村每村2人、85个非贫困村每村1人)。
20**年计划培育128农村科技明白人。
(七)强化科技服务民生工作。
探索推广贫困乡村民生科技,联合相关部门、乡镇在人口健康、生态保护、防灾减灾等领域研究推广先进适用技术2项以上。
三、重点任务
(一)积极构建科技扶贫示范体系。
按照省科技厅科技扶贫方案要求,全面启动镇村、村等2个省级科技扶贫示范村和乡村、乡村、乡村、乡村等4个县级科技扶贫示范村、培育30户示范户。
摸清现状,抓紧拟定科技扶贫示范村、示范户科技扶贫方案,并组织实施。
(二)加强科技服务专项平台建设。
坚持分类指导、分级组织、分步实施,依托县生产力促进中心建立1个县级科技扶贫专项服务平台,依托64个贫困村建立64个科技特派员服务站点。
(三)提升特色产业技术支撑。
一是培育推广一批新品种。
以特色水果、绿色蔬菜、道地中药、生态畜禽”为重点,推广一批优质、高产、专用的突破性新品种。
以生猪、肉牛、山地土鸡等家畜家禽为重点,开展品种改良推广,培育壮大地方优势品牌,支持发展现代特色农业。
二是集成转化一批新技术。
加强贫困乡村种植业、养殖业,以及农产品精深加工业等成果转化,优化特色产业结构,培育新的经济增长点。
三是探索完善一批新模式。
建设一批产业特色鲜明、带动农民增收的示范基地,推进现代农业规模化发展。
探索三产融合的全产业链增值模式,加强技术链协同攻关,构建一二三产融合产业技术支撑体系。
探索企业带动技术脱贫模式,把吸纳贫困户作为重要内容,扶持龙头企业、农民合作社、专业大户、家庭农场、职业农民等新型农业经营主体,引导农户与龙头企业、合作社等建立合理的利益联结机制。
(四)加大人才支撑力度。
联合县级相关部门和省内大专院校、科研机构等,继续实施“三区”科技人员计划和科技特派员计划,选派科技人员到贫困乡、村提供精准科技服务。
以64个贫困村为重点,组建由省州农业专家、县级涉农部门技术人员、乡镇农业技术人员、“土专家”、“田秀才”等组成的“农业专家顾问团”,分类分片区全覆盖开展农业技术扶贫行动。
(五)构建科学普及和技术培训体系。
争取省州科技扶贫培训项目支持,与县农牧水务局、人社局等单位共同为64个贫困村各培养2名科技明白人,85个非贫困村各培养1名科技明白人。
(六)全面推进科技扶贫示范村建设。
认真制定扶贫工作规划,积极争取和落实各级科技项目和资金,强化措施、分类指导、逐年实施,在20**年至2020年期间,在镇村、村,乡村、乡村、乡村,乡村开展科技扶贫示范村建设,探索在新形势下,依靠科技进步和劳动者素质提高实现助农增收和整村脱贫致富的新模式、新方法。
1.村:
由农牧科技人员,对村当年生产、生活状况进行调研,做好贫困户年度扶贫工作规划;引进新品种新技术,发展道地中药材、土鸡、藏香猪养殖产业,组建专业合作社,深入开展农村实用技术和科普培训,组织贫困户参加各类培训班4期,参训人员20人次以上。
培育科技示范户5户。
2.村:
由农牧科技人员,对村当年生产、生活状况进行调研,做好贫困户年度扶贫工作规划;引进新品种新技术,发展道地中药材、土鸡、藏香猪养殖产业,组建专业合作社,深入开展农村实用技术和科普培训,组织贫困户参加各类培训班4期,参训人员20人次以上。
培育科技示范户5户。
3.村:
由农牧科技人员,对村当年生产、生活状况进行调研,做好贫困户年度扶贫工作规划;引进紫山药新品种新技术,通过科技扶贫项目示范带动,大力发展紫山药产业,深入开展种养殖技术和科普培训,组织贫困户参加各类培训班4期,参训人员20人次以上。
培育科技示范户5户。
4.村:
由农牧科技人员,对村当年生产、生活状况进行调研,做好贫困户年度扶贫工作规划;通过中药材种植企业示范带动,示范推广羌活、瓦布贝母等中药材规范化、标准化种植技术,发展道地中药材产业,深入开展技术和科普培训,组织贫困户参加各类培训班4期,参训人员20人次以上。
培育科技示范户5户。
5.村:
由农牧科技人员,对村当年生产、生活状况进行调研,做好贫困户年度扶贫工作规划;通过中药材种植企业和种植大户示范带动,发展瓦布贝母产业,深入开展技术和科普培训,组织贫困户参加各类培训班4期,参训人员20人次以上。
培育科技示范户5户。
6.村:
由农牧科技人员,对村当年生产、生活状况进行调研,做好贫困户年度扶贫工作规划;引进新品种新技术,组建专业合作社,通过企业示范带动,发展高山绿色蔬菜产业,推广海椒、洋葱等优质高海拔种植蔬菜品种;深入开展技术和科普培训,组织贫困户参加各类培训班4期,参训人员20人次以上。
培育科技示范户5户。
(七)大力加强民生改善。
配合县级相关部门,在全县开展大骨节病等地方病防治技术研究及集成示范。
开展川西北生态沙化治理、生态系统保护与恢复、农村面源污染治理等技术推广,加强地震预警、山洪泥石流滑坡灾害等减灾技术研究与示范,构建区域防灾减灾技术防控体系。
四、进度安排
(一)制定工作计划(20**年1月1日-3月25日):
深入调研,明确扶贫对象,摸清扶贫对象的现状,制定年度科技扶贫工作计划。
(二)工作准备阶段(20**年3月26日-4月10日):
组织人员撰写科技扶贫材料,申报科技扶贫项目和资金,动员扶贫对象,调动积极性和主动性,以及其他科技扶贫相关工作,确保扶贫工作顺利推进。
(三)攻坚阶段(20**年4月11日-10月31日):
组织人员全力推进科技扶贫各项工作,保质保量按期完成年度工作任务。
(四)自查验收阶段(20**年11月1日-11月15日):
按照年度工作计划查漏补缺,根据省、州要求严格组织自查工作,形成自查报告。
(五)成果提交阶段(20**年11月16日-12月31日):
根据省、州统一安排,按照计划提交科技扶贫年度工作成果。
五、保障措施
(一)加强科技扶贫组织领导。
建立全县科技扶贫组织体系,成立县级科技扶贫工作领导小组,县政府分管领导任组长、县科技和知识产权局、县农牧水务局、县环保和林业局主要负责人任副组长、相关部门分管负责人任成员,主要负责全县科技扶贫工作的统筹部署,定期研究科技扶贫工作,指导科技扶贫专项行动计划实施,解决科技扶贫工作中的重大事项。
领导小组办公室设在县科知局,负责科技扶贫专项行动计划的日常工作。
(二)创新科技扶贫投入机制。
除精准脱贫专项资金专项用于项目建设外,积极争取省、州科技扶贫专项资金,主要用于特色资源培育与研发,培养213名科技明白人等。
20**年度组织县内企业、专合组织等预拟定上报省、州科技扶贫项目申报书5项以上,拟申报项目资金220.00万元,预计20**年投入科技扶贫产业扶贫和科技服务平台建设资金130万元。
同时,健全科技金融长效对接机制,引导社会、金融、资本投入,形成支持科技扶贫的多元化投入机制。
鼓励和支持信贷风险补偿、科技担保等多种金融模式支持科技型中小微企业发展。
(三)改进科技扶贫项目管理。
配合省州科技主管部门,在保证财政资金安全高效使用前提下,降低门槛,简化程序,优化服务。
申报条件上,放宽申报人资格,逐步取消项目资金配套,鼓励科技人员牵头与民营科技企业、专合组织联合申报实施项目;支持方式上,实行无偿支持、后补助、贷款贴息、转移支付等;项目管理上,优化经费科目设计,注重绩效考核。
(四)创新科技扶贫服务机制。
贯彻和落实省、州激励科技人员创新创业政策,探索建立科技成果所有权、使用权和收益权处置模式。
建立保障科技人员服务基层长效利益机制,鼓励科技人员通过停薪留职、技术入股、技术承包、收益分成等方式深入农村创业服务。
组织企业参与科技合作交流,宣传推广优势特色产品。
加强科技扶贫宣传,及时宣传新进展、新成效、新做法、新经验和先进典型。
(五)加强责任落实和督查考核。
建立工作台账制度和督查考核责任制,执行《省科技扶贫专项行动工作实绩考核办法》,落实《省贫困县党政领导班子和领导干部经济社会发展实绩考核办法(试行)实施细则》(川开发[20**]13号),细化分解科技扶贫任务,明确责任人和完成时限。
加强科技扶贫调研与统计监测工作,构建科技扶贫统计信息报送和反馈系统。
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