乡镇中学职教招生工作经验交流会发言稿.docx

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乡镇中学职教招生工作经验交流会发言稿

乡镇中学职教招生工作经验交流会发言稿

乡镇中学职教招生工作经验交流会发言稿第1篇

尊敬的各位领导：

大家好！

我今日有幸与各位领导、同志在一起交流经验，特别快乐，下面就我校在职教招生过程中的一些做法向大家做一汇报，期望大家提出珍贵意见。

首先，我校领导高度重视职教招生工作。

去年我校接到教体局关于初三学生分流通知后，随即召开专题会议，支配部署初三分流既职教招生工作。

在会上，大家热情争论、献计献策，分析争论了招生工作的有利因素，把招生工作与学校发展联系起来、与教师的工作业绩联系起来，最终确定详细可行的方法措施。

一、建立职教招生责任制，由任课教师分包学生；二、广泛宣传，利用广播、板报、宣传栏、国旗下讲话等形式宣传就业学问及职教招生信息；三、初三班主任召开学生升学就业主题班会，把学生人生志向的实现与职教学习结合起来，使学生情愿通过职教这一平台实现就业抱负；四、由教师找个别学生座谈，为学生排疑解惑。

会后大家积极行动，邓校长亲自询问、指导、参与各班级的招生工作，随时关注招生工作动态，解决招生过程中遇到的各种问题。

通过大家的共同努力，我校今年职教招生工作取得了一点成果。

其次，与职教中心亲密协作，形成合力。

在招生过程中，我校与职教中心准时沟通，交换信息，共同解决各种问题。

在招生之初，职教中心领导、老师来我校为学生及家长作报告，通过播放职教中心简介的光盘、发宣传资料、职教学生来母校与学生座谈等各种途径开展宣传招生工作。

同时，在招生过程中，我们需要什么资料，职教中心领导、老师就随时送到，我们需要什么帮助，职教中心领导老师就竭尽全力想方法赐予帮助。

职教中心领导老师们的敬业精神和满腔热忱感动了我们，我校教师与职教教师辛勤工作，不分份内份外、课上课下，在我们双方通力合作、共同努力下，我校招生工作不断开创新局面。

三、为职教招生工作营造良好社会氛围，做好学生及家长的思想工作，内外兼顾，双管齐下。

为职教招生工作营造良好的社会氛围，我校召开了社会知名人士与初三学生家长参与的座谈会，在会上具体说明职教中心的办学性质、办学目标、管理体制及管理现状，考高中与上职教的优劣，介绍了开设的专业，还具体说明白职教中心订单培训的优势，通过职教中心学生的成功事例，有力的证明：

职教中心是适合学生发展的良好平台，是可以让学生及家长完全放心的学校，不存在夸大宣传、虚假宣传的问题。

之后，我校通过带领家长参观学校、走访学生家长、与学生个别座谈、学生与学生之间相互宣传带动等各种方法措施，为职教招生贡献力气，同时也为我校学生查找良好的就业出路。

各位领导，以上是我校在招生工作中的详细做法，我们还会在工作中依据我们的实际状况不断完善、不断进步，连续做好职教招生工作，同时积极响应教体局各项号召，专心贯彻落实各项要求，为冀州教育发展做出不懈努力。

我的汇报完毕，感谢大家。

乡镇中学职教招生工作经验交流会发言稿第2篇

老师们:

上午好!

20xx年，我校专心贯彻县教育局关于抓好中职招生工作的文件精神，提高熟悉，强化举措，积极扎实的作好中职招生工作.现将我校一些做法简洁向大家汇报如下：

一、中职招生工作与平常教育教学工作紧密协作，逐步渗透，打牢中职招生工作的思想基础

我们深刻熟悉到，没有全校全体教师、学生及家长对职业教育熟悉的真正提高，中职招生工作就很难达到抱负的效果。

所以，我们确立了早动员、早动手、潜移默化、逐步渗透的工作思路，把提高教职员工和学生及家长对职业教育的熟悉列为学校重点工作，并贯穿于一学年教育教学工作的始终。

首先把提高教师的思想熟悉作为关键，使其充分熟悉到做好中职招生是学校肩负的神圣使命和光荣任务，是作为教育工作者对学生将来和社会发展高度负责的真实体现，也是教师为普及高中阶段教育、提升全县教育发展水平应做出的积极贡献。

学校把这方面思想教育贯穿于平常每次行政会和教职工大会，并纳入教育教学管理，有效地消退了教师在中职招生工作上存在的“中职招生对于教师来说是额外负担”的错误熟悉和各种抵触心情，达到了思想上的高度统一，并使干部教师在平日工作中，能够自觉、主动和创造性地加强职业教育渗透，组织开展丰富多彩的教育宣传活动，使职业教育更好地被学生及家长接受，从而为中职招生顺当开展打下了较好的思想基础。

二、加强领导，强化中职招生工作措施

中职招生工作开头后，为确保中职招生任务圆满完成，我校着力强化了六个方面的措施：

一是加强领导。

学校特地召开了行政会议,制定了中职招生工作计划和奖惩方法,并成立了由我任组长、副校长XXX任副组长、其他行政成员和班主任为成员的特地工作领导小组，小组成员明确职责，明确对象，明确目标，全部行政成员分别分组挂靠到每一个班级,班主任老师挂靠到每一位学生。

二是摸清对象。

在去年期末,班主任第一轮摸底,了解中班每一位学生读中职的思想动向,给他们宣传读中职的好处,动员他们早早地与家长沟通,晓之以理,动之以情.今年开学之初,班主任通过第二轮摸底，对中班每一位学生的家长一一联系，了解家长的意向，争取家长的支持。

通过两轮摸底，我们有60位同学有意向去读职校，学校将这60名对象,由分管领导和班主任一起送往县职中学校,并缴清了全部费用。

三是统一思想。

在去年我在全体教师会上支配的第一件全校性工作就是中职招生，要求全部教师都要统一思想，统一行动,亲密关注身边的学生，关注亲朋好友的儿女。

不放过每一个可能，不能往县外任何中职学校送生,有任何中职学校来校宣传,都要一一拒绝.充分发挥了团队精神，为我校中职招生工作作出了应有的贡献。

四是争取县职中支持协作。

我们学校对职教招生工作特别重视，我亲自挂帅并详细负责，确定了和职校联动的方针。

我们盛情邀请了包括县职中XXX校长在内的相关老师三番五次来我们学校做宣传讲座，集中全体三年级学生和老师,开座谈会,互动交流。

五是搞好宣传。

前几年XX学校到县职校就读人数虽多，但许多学生都是半途而废，中途辍学，群众中负面影响很大。

学校在宣传发动时,让家长和学生们不要有近臭远香的想法，给他们讲到XX职中就读,除可以节省车费生活等成本外,更便于就近联系家长管理学生,并列举了往届学生到外读中职的不成功例子。

并要求家长或学生可以到县职中参观，工作组人员负责全程伴随.六是加强激励。

根据教育局中职升学总体要求，学校将各项指标任务一一分解到各个班，各位教师，以压力促动力。

学校还将班级中职升学率纳入对毕业班级的工作考核，作为评选优秀班级和优秀班主任的重要依据，并对招生工作成果突出的教师赐予一定嘉奖，进一步调动了教职工的积极性。

以上是我校今年中职招生工作的几点不成熟的做法和体会。

我校将一如既往，专心总结经验，积极学习兄弟学校的先进经验和做法，进一步将工作落到实处，努力为我县职业教育和全县教育事业发展做出积极的贡献。

感谢大家!

乡镇中学职教招生工作经验交流会发言稿第3篇

县教育局领导、各位督学、校长、同志们：

大家下午好!

今日，在这里特地召开全县中职学校招生工作会议，体现了教育局对职业教育的重视和招生工作对职业教育的重要。

借此机会，我谨代表京山县中等职业技术学校的全体师生向多年来关心、支持我校发展的各级领导、各位朋友表示衷心的感谢!

下面，我把学校工作向大家作简要汇报。

一、德育为先，提升学生人文素养。

我校坚持把“强化内部管理，规范师生行为，内练师生素养，外树学校形象”作为学校发展的总体思路，把“招得来、留得住、教得好、送得出”做为学校教育和管理的基础，重形象，抓细节，不断改善学校的学习生活环境。

针对学生文化基础参差不齐，品质素养差别较大的现状，我们通过实施感恩教育、信念教育、行为教育、能力教育和养成教育，培育学生“仁、义、礼、智、信”五常品德，加强安全学问和心理卫生保健学问宣传，通过开展一系列文体竞赛和专题教育活动充分展示学生的个性特长，增加校园凝聚力。

去年，我校学生的整体素养有了进一步提高，并取得了一系列可喜的成果。

学生在市技能竞赛中获得13个一等奖，44个二等奖，65个三等奖。

在高中生数学竞赛中，5人获得省级二等奖，14人获得省级三等奖，19人获得市级奖。

20xx年高考，学校425人参与高考，职高二本上线8人，普高艺术本科上线1人;专科上线380人，其中，技能高考上线77人，单招高考上线161人，上线率92﹪。

学校也被评定为X省示范中等职业学校，学校团委被评为“五四红旗团委”。

二、管理为王，全员参与质量提升。

自20xx年9月，学校修订实施了二十多项内部管理制度，教职工严格上下班打卡签到制度、坐班查岗制度、会议签到制度。

学校对教师教育教学进行全程考核，内容涉及教学计划、教案、上课、作业、早晚自习、实习实训、考试、听课、检查与反馈等，考核结果与绩效工资挂钩。

学校还借党的群众路线教育实践活动的东风，狠抓师德师风建设，培育教师牢固树立一切为了学生身心健康，一切为了学生终身发展的教育理念。

同时提倡教师终身学习，组织教师外出听课取经，选派优秀教师参与各类师资培训，通过开展“公开课”“示范课”“观摩课”等教研活动，发挥骨干教师队伍的领头雁作用;通过“名师工程”“蓝青结对工程”“课内比教学”等活动，不断提高青年教师的业务能力和水平。

我校教育教学水平得到明显提高。

三、项目为大，努力推进职教资源整合。

今年元月，县委、县政府与中国建筑企业联合集团、天坤国际控股集团签订协议，由中国建筑企业联合集团注资3亿元，在温泉新区建设一所崭新的中等职业技术学校。

另外，我校已争取到20xx年现代职业教育质量提升计划中央专项资金220万元，用于电工电子专业实训室建设。

目前，实训室建设方案已上报，估计年底完成建设任务。

同时，与天坤集团实施合作办学。

新校区占地面积300亩，建筑面积12万平方米，可容纳6000——10000名学生，估计今年6月破土动工。

四、政策是金，全力落实职教发展新政。

近年来，为大力发展职业教育，国家相继出台了很多优待政策，主要包括：

1、免学费。

全部中职生不用交学费。

2、职业教育体系内部系统正在构建从中职、专科、本科、专业硕士研究生、专业博士研究生到工程院院士的培育体系，建立职业教育和平凡教育双向沟通的桥梁。

3、中职学生毕业后可获得双证：

一是毕业证，二是从业资格证。

4、中职学校一、二年级涉农专业学生和非涉农专业家庭经济困难学生还可享受国家资助，每生每年2000元，两年共资助4000元。

5、贫困学生可享受雨露计划资助，每人一次性补助1000元;品学兼优学生可获得“王氏奖学金”。

6、从中职学校考入高校的贫困生，每生每年可以享受不超过6000元的无息国家助学贷款。

考入全日制本科院校的学生可以享受2000元或3000元的财政补助资金。

考入全日制公办高等院校的学生，入学时，可以享受500元或1000元的路费补贴。

7、农村低保家庭子女、残疾家庭子女、残疾学生、烈属子女在职校毕业时，可享受国家800元的就业补贴。

也就是说，在职校，读书不花钱。

我们学校在县电视台黄金档用多种形式开展宣传。

同时，学校还在今日京山开拓了“职教专栏”，介绍学校动态。

在此，也拜请大家多宣传我校，让更多的社会人士真正了解职业教育，知晓职教优待政策。

五、合作为要，全面打通学生发展道路。

学校遵循“以服务为宗旨，以就业为导向，以能力为本位”的职教思想，坚持走“学历教育与各类培训”相结合的职教路线，坚持探索“校校合作”和“校企合作”的职教模式，着力打造高素养技能人才，服务经济社会。

在校校合作方面，学校被省教育厅确定为五年制高等职业技术人才试点学校。

经省教育厅批准，学校同X省水利水电职业技术学院、武昌职业学院、X省生态工程职业技术学院签订了“3﹢2”培育协议，经考核合格的学生读三年中职后直接上大学。

学校还与武汉船舶职业技术学院等10多家高职院校建立了合作办学关系，从专业建设、课程管理、课堂教学到实习实训等全方位开展合作，为中职生向高技能人才发展创造条件。

今后合作的学校会更多。

在校企合作方面，学校先后与中兴通讯设备有限公司、X市普丽盛轻工设备有限公司、武汉华工正源光子有限公司、广州粤研液压机电设备有限公司、美的集团、太力集团等多家企业签订了学生定向培育协议，实施定向培训，实现定向就业，把学生的培训规格与企业的用人标准无缝对接，既“借鸡生蛋”又“返蛋孵鸡”，拓宽了学生的就业渠道。

天坤集团是中国人力资源服务第一品牌，与天坤集团合作办学，能够实现高品位办学，高品质就业，并有“1+N”终生就业保障。

各位督学、校长，中职教育是中学学历教育的兜底教育，也是部分孩子人生的转折教育，但是教育的价值是唤醒心灵，教育的责任在于充分开发学生的潜能，让每个人都有人生出彩的机会。

衷心期望通过这次会议，通过大家的坦诚交流，能让更多的老师、家长和学生了解我校，真诚地期望大家能不遗余力为职教鼓与呼，使更多的学子能做出明智的选择，走上紧缺型、技能型人才的成才之路，让职业教育布满活力和魅力。

最终，再次感谢大家对我校招生工作的大力支持，欢迎大家对学校多提珍贵意见。

感谢大家!