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邮政竞聘演讲稿八篇
邮政竞聘演讲稿八篇
邮政竞聘演讲稿篇1
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
今天我满怀信心和激情的走上讲台,参加储蓄所主任竞聘,自信有能力挑起这份重担。
今天之所以毛遂自荐,登上讲台参加竞聘,我认为自己已经具备了做好储蓄所主任的诸多条件。
我的优势主要有:
第一、我思想进步,具有一定的政治素养。
我是共产党员,当过兵,从小接受了良好的传统教育,培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。
平时,我注重加强自身修养,做事坚持原则,遵纪守法,思想进步,工作遵纪守法,深受行领导和同事们的信任。
第二、具有比较全面的专业理论知识。
我某学院会计学本科毕业,通过四年的系统学习和实践,使我具备了多学科的专业知识结构,比较全面地了解和掌握了经济、金融、市场营销、财务会计等基本理论知识,对商业银行个人银行相关业务的操作流程比较熟悉,对新知识、新业务的认知和接受理解力较强,在并在实践中掌握和锻炼了较强的市场营销技巧和实际市场营销能力。
第三,具有比较丰富的业务经验。
虽然我参加工作的时间还不是很长,还没有四年时间。
但是,在这不到四年里,我养成了勤学习,勤总结,不懂就问的习惯,使自己迅速熟练掌握了各项柜面业务操作流程和计算机前台操作规程,并对与柜面业务相关的各项业务管理规定及操作规程也有了较为深入的了解。
第四,具有较强的沟通、协调、组织能力。
我性格外向,喜欢与人沟通。
近4年来,无论在我行从事什么工作,作为建行的一员,无论是与本部门内部的同志还是与中层干部,在工作配合与交往过程中,我想如果同志们降低一点标准的话,我与大家的合作还是比较融洽的。
所以,从沟通、协调、组织能力而言,我可能还算是一块可造之材。
第五,我具有强烈的事业心和工作责任感,容易接受新事物,思维开阔,具有较强的开拓意识和组织管理能力。
在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家。
主要有两点:
一是知识结构上的不足仍然明显。
目前,我正在自学有关法律、写作、管理方面的知识,我想通过循序渐进的努力,力争成为对市场营销、经营管理、银行人事管理知识都有所知晓的综合性管理人才。
二是因为年轻,处理矛盾的经验还不是很足。
我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,加以弥补。
请领导和同事们相信,既然我自己能认识到这些不足,也就一定能努力克服,不断完善自己的人格。
我如果竞聘成功的话,将按照营销与服务并重,创新与开拓并举,管理与效益共存的工作思路,讲究工作方法和领导艺术,在支行的领导下,紧紧围绕提高效益这个目标,做好储蓄所的工作。
我上任第一年的工作目标是,完成新增储蓄存款一千万。
我将实行"四个到位":
一、摆正位置,转变角色到位。
作为一名储蓄所主任,要不折不扣地完成组织上交给的工作任务。
要以爱已之心爱人,以真诚的感情凝聚人心。
和储蓄所的其他同志等距离相处,政治上帮助,业务上支持,生活上关心,认真听取他们的意见和建议,运用激励机制和人格的力量影响和带动员工,充分调动他们的积极性和创造性。
二、突出重点,抓好营销到位。
根据市场经济学的"二八"法则和某某储蓄所的地域特点,我将组建一支特别能战斗的客户经理队伍,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避免营销的盲目性和随机性,在维护现有客户的基础上,加大营销力度,争揽潜在客户,扩大市场份额,增加存款收入。
三、创立品牌,优化服务到位。
物理学上的"万有引力定理"告诉我们,要想增加吸引力,就得增加自身质量。
要争取更多的客户,就必须打造服务品牌。
我将整合内部资源,完善服务功能,真正使客户进门有舒适感、临柜有亲切感、离柜有留恋感。
四、强化管理,提高素质到位。
我将组织员工认真学习现代商业银行经营理念和有关知识,了解现代商业银行的发展趋势,开展服务礼仪、营销知识、理财方案、优质客户档案管理等竞赛,掀起学业务、学知识的浪潮,打造一个"学习型"的储蓄所,使全体员工明确前进的方向,自动自发,激活潜能,找到拓展业务的办法。
尊敬的各位评委,各位领导,各位同仁,我的演讲结束了,谢谢大家!
邮政竞聘演讲稿篇2
尊敬的领导、评委、同事们:
大家好!
首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘机会。
我叫__,今年23岁,适逢这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠自己的能力更好地为我局的邮政事业服务。
我进局5年了,虽没有做出很大的业绩,但我一直在前台工作,通过长期与顾客打交道,我掌握了许多单纯依靠学习所得不到的工作方法和工作技巧。
通过这次展示自我的机会,能够在此就自己的个人想法,及工作思路向各位领导和同志们进行汇报,我感到非常荣幸。
邮政支局是邮政企业生存和发展的基础,也是经营、服务和业务发展的最前线。
邮政支局长是兵头将尾。
官职太小,责任重大。
常常开玩笑的说,除了老总需要各方面都管,就是支局长什么都要管了。
的确,支局里的各项工作支局长都要负责。
卫生,服务,业务处理,安全,人员管理,任务营销,哪一项,支局长都不能欠缺。
详细把邮政支局长的每一项都讲完,不是一句两句可以讲完。
我也请教过很多人,但他们都很谦虚。
可是做支局长,就得把它做好,用我不行或者我不知道来说,是不可能的。
我很诚恳的对,勤勤恳恳,兢兢业业的支局长们和在坐的有过基层支局领导经历的同志门说,大家辛苦了,感谢你们。
要把支局长做好,需要关注很多东西,谨小慎微,都要注意到。
我认为有三点
第一:
工作态度,职业道德。
我说两个原则。
一,企业利益高于个人利益。
这个道理说起来很明显,但是在实际中,却经常觉得它太大,用不着。
其实不然支局不论大小,也是一个整体,这个整体的氛围良好,其乐融融,大家朝着一个目标努力,支局发展也蒸蒸日上。
反之,内部人员钩心斗角,矛盾激化,消耗这个小整体有限的资源,阻碍着支局的发展,是企业管理上最不想见到的“内耗”。
要搞好内部管理,和谐团队精神,重视团队建设,加强对团队自主性、思考性、合作性的建设。
我觉得主要在于沟通,沟通就是学习。
沟通是解决问题、化解矛盾、融洽关系的有效途径之一,其关键是要学会主动沟通。
沟通主要有三个方向:
往上沟通、往下沟通和水平沟通。
往上沟通就是要主动汇报,将工作的结果报告给上层领导,使领导心中有数。
而对于本职工作中的重点或难点问题,首先要自主处理或解决,不要动不动就推给领导。
向领导请示工作要突出中心,简明扼要,事先做好准备,克服心理障碍。
往下沟通就是要关心和爱护职工,了解职工的思想情况和工作动态,为职工解决实际问题。
在沟通的过程中,应肯定职工的工作成绩,同时指出应该避免犯的错误。
还要接受职工的有建设性的意见或建议,并给予鼓励,给予锻炼的机会,使职工更好更快地成长。
水平沟通就是要以诚相待,主动加体谅、谦让。
一是对于比你资历深的同事要尊重,只有尊重对方才会赢得对方的尊重。
二是需要对方帮助的工作,必须先提供对方协助,再要求对方配合。
三是水平沟通因为牵涉到不同的部门,而且级别平等,所以合作起来要考虑双方的利弊,注意双赢的合作结果,以达到好的效果。
潜江邮政是一个大的团队,各个支局是小团队,每个人都应该相互配合、支持工作,我们的小团队才能在市场竞争中更好的发展。
二,风险必然存在时,选择小风险。
邮政并不是一个没有风险的行业。
他的风险也体现在很多方面。
比如,邮政的服务形象,业务规定,还有很多其他的信用,现金,安全等很多风险。
比如,用户要求挂失,但是证件不全,是接受投诉还是为他办理?
邮政是一个服务形企业,工作中总会有或大或小的客户纠纷产生,不能因有些纠纷不能妥善解决而影响邮政的形象和信誉。
要了解客户纠纷产生的原因,以便在工作中杜绝此类情况。
客户的期望越来越高,客户更注意自己所得到的服务,有了更高的要求,需要更好的服务质量。
产生的原因有客户的原因、设施设备的原因、营业员的原因、服务水平和服务能力的原因。
时常因设备问题或其他硬件设施不能为客户服好务,或因营业员服务态度不好、处事不公、违章办事等行为而引起客户不满,造成客户投诉或申告。
第三,安全生产稳定发展
复杂多变的外部环境是一个动态环境,其中任何一个因素的变化都会或早或晚、直接或间接地对支局各阶段工作的开展产生不同程度的影响,要想在复杂多变、竞争激烈的经营环境中保持长盛不衰,就必须将安全经营提高到战略的高度。
安全经营是指以安全为导向的发展战略,具体讲是指在经营过程中通过对支局内外环境的分析,掌握有可能影响支局经营目标实现的不确定性因素,辅之以相应的风险管理措施,最大限度地避免或减少不确定性因素对支局经营的影响,以提高支局经营安全程度,获取最佳经营效益。
安全管理与生产过程中的违章及隐患是一对天生的矛盾,越是生产忙任务急的时候,要生产还是要安全,往往会形成争执。
所以强调:
生产再忙,首先要保障职工生命和支局财产安全,要严格安全规程,坚持对隐患限期整改。
在工作中不断建立和完善相关规章制度,积极进行安全防护设施建设,认真贯彻执行各项规章制度,这样,才能全面提升竞争力,树立邮政百年品牌形象,促进邮政事业的持续发展。
我
最后要说的是,作为这次竞聘上岗的积极参与者,我希望在竞争中获得成功,实现我更好地贡献于单位服务于顾客的愿望。
但是,我绝不会回避失败。
不管最后结果如何,我都将一如既往地勤奋学习,努力工作。
谢谢大家!
邮政竞聘演讲稿篇3
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
我是来自________的______。
又是一年春来早!
田野里,杨柳吐绿,桃花盛开,一年中最迷人的季节正款款而来。
在这醉人的春光里,我不愿做一名旁观的的看客,我认为,哪怕是做一片小小的绿叶,我也要融入其中,以自己的朴实无华扮靓这多姿多彩的春天!
名址信息中心副主任的职位不仅是一个有吸引力的岗位,更是一份沉甸甸的责任,他不仅要做好人员管理,还要同主任协调好听从领导安排;不仅要做好名址的搜集、整理和维护还要负责其在经营中的应用。
所以,要做好这项工作不仅要求他具有较强的专业技能和吃苦耐劳的精神,更为重要的是具有敬业奉献的精神和忘我的工作态度。
经过综合权衡我认为我具有担此重任所要求的综合素质:
首先,我具有多年的工作经验和较强的组织协调能力。
屈指算来,参加工作已经____年了,多年的工作经历不仅丰富了我的人生阅历,同时也使我积累了丰富的工作经验。
工作以来,我谦虚上进,不断学习业务知识,增强自己的业务能力。
尤其是____的工作经历不仅使我对名址中心有了跟深入的了解,对如何做好名址工作也有自己独特的见解,更为重要的是通过__年的锻炼,我的组织协调能力和管理能力都有了很大进步,具备了作为一名副主任所要求的素质。
其次,具有严谨细致、扎实高效的工作作风。
我富有强烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷。
回想自己所做的工作,可以说,多年的工作经历,使我养成了不怕吃苦、迎难而上、甘愿奉献的品质,造就了勇于承担责任,永远不言放弃的坚强性格。
再次,具有积极的工作态度。
参加工作以来,无论在什么岗位上,我都努力争取提高,努力做得更好。
我时常提醒自己,一个人的岗位有不同,能力有大小,虽不能惊天动地,但务必兢兢业业。
如果竞聘成功,我将坚持“数量是基础,准确是关键,使用是根本,维护是生命”的工作方针,以“扩规模,提质量,增效益”为目标。
全面完成国家、省名址中心及市局安排的维护项目。
具体我将做到以下工作:
第一,真诚讲团结,搞好关系,创造和谐共事的良好氛围。
多年的工作经验告诉我,同事之间团结比什么都重要。
在工作中和生活上我要以身作则,树立好模范作用,平易近人,努力做到说真话,办实事,求实效。
协助主任一起把工作搞好。
第二,科学定位,合理安排,做好内部管理。
我一定要摆正位置,正确认识和看待自己,胸怀全局。
在对员工的管理中,既要加强制度建设以制度管理人,以制度规范人,还引进更加科学的管理方法,注重人性化管理,并将管理的艺术性与科学性有机结合。
第三,划定重点,突出采集,继续扩大数据库规模。
我将协助主任对____地区开展广泛的调查,收集重点信息,并将私家车主、中高收入单位员工、白领女性、初高中毕业生和外出务工人员作为重点采集对象。
尤其要帮助农民收集各方面用工信息,协调农民工的各种劳务关系,畅通农民外出务工途径,让外出务工农民实现有组织的输出。
第四,协调联动、共同做好采集与维护,努力做好高质量的服务支撑。
我要在思想上高度重视信息的海量采集工作,根据上级工作安排和我局所采集信息生命周期长短,确定不同的维护周期和时间,并协调调动各方面力量将组织机构库、行政村名称归属、地址属性维护、工商户及私营企业法人维护列为今后工作的重点。
第五,创新工作方法,全力做好邮政函件的应用工作。
大力发展数据库营销,按照市场经济的理念搞好经营与管理,注重产品质量和产品创新,创造出邮政自己的商函品牌。
同时,还要抓好投递网络的建设,以信息化推进投递网络建设,推广应用商函投递信息系统。
尊敬的领导、各位评委,诚恳待人,为人正派是我为人态度!
勤奋务实,开拓创新是我的工作态度!
胜不骄、败不馁是我的竞聘态度!
如果能够承蒙领导的厚爱,让我走上这个工作岗位,我将秉承以前的优点,争取在工作上有新的起色,新的突破,新的辉煌!
谢谢大家!
邮政竞聘演讲稿篇4
尊敬的各位领导、评委、同事们:
你们好!
首先感谢你们给我提供这样一个接受挑战的机会,让我有幸参加今天的竞聘实行竞争上岗是大势所趋,是时代的呼唤,现实的选择,是新时期人事制度改革的迫切需要。
我参加的目的是想通过竞争来展现自我、挑战自我、超越自我、追求进步、主动给自己更大的压力,并积极化压力为动力,勇挑更重的担子,敢负更大的责任,更好地为邮政工作服务,同时也通过自已勤奋的工作来实除大厦储蓄所之外的另一大储蓄网点,其地理位置优越,是城区经济的黄金地段。
也是发展邮政储蓄的最佳口岸。
就目前而言,值得注意的是:
南街储蓄所面临着周围各家专业银行和金融机构的竞争,虽说前来办理业务的人络绎不绝,但始终小笔业务居多,缺乏大金额的交易,而且工作量十分的大,繁忙中难以取得预料中的成绩。
此外,由于小金额的长时间重复业务,使员工产生了疲倦感,由此导致员工在工作中的态度难以由始至终。
针对这一系列的问题,我作如下工作设想:
一、在市局的统筹领导下,大力宣传邮政的各项已开办业务,提高邮政的知名度。
尽全力、下功夫把宣传工作做好,尤其是在与他行比较后的优势方面,比如在活期储蓄卡手续费上:
他行规定有折卡存,取款跨市收取手续费为1%,并每年收取10元年费,卡开户手续费5元等。
而我们的折卡存,取款收取手续费0、5%,不收年费和卡开户手续费,再如:
利用我们的网络优势和节假日照常上班等优势抓住客户为求方便的心理来作宣传,提升网点竞争力。
二、一改往日“先对内、后对外”的工作习惯。
由于操作程序较为复杂,不得不让客户等上半小时以上或关门待其处理完毕后再为用户办理业务。
这样既让用户不满,又严重损害了邮政的形象,造成储源流失。
要解决这一问题,要保证“衣食父母”存、取方便,首先对外,然后才对内,在营业内把用户的业务办好,下班后再解决发工资。
三、要显示出员工的专业素质和良好的经营环境。
在周围金融机构的压迫下,要立于不败之地,我们必须给人专业的感观:
首先,要规范服务面貌,着装统一、佩带工号牌、举止文明,还要以良好的专业知识作基础,标准服务用语,端正服务态度,尽最大努力满足用户要求,无论多忙,都要面带微笑,保持耐心,显示出员工的专业水平,做到“腿勤、手勤、口勤”,真正为用户提供最优质的服务;其次从符合标准的环境美化入手,以迎合顾客爱美的`心理。
邮政是国家合法的金融机构,网点是金融工作的一个重要窗口,“脸面”在客户心目中是资金实力强弱的一种折射,只有把这一“形象工程”做得有特色,才能使客户赏心悦目,从而达到我们的目的。
四、运用客户心理发展业务。
我们要站在客户的立场上为他们服务,“急客户之所急,想客户之所需”,利用客户心理来发展业务:
首先满足客户的精神需求,搞活服务,吸引储户存款。
在办理业务过程中,客户也有各种各样的精神需要,如交往的需要、道德的需要和受人尊敬的需要等等,这些精神需要,可以促进我们之间的相互沟通、相互往来,也为我们扩大业务范围打好基础;其次,针对“存款自愿、取款自由、存款有息、为储户保密”这一原则,运用人们有安全、保密的心理要求,为客户提供安全保密措施。
储户参加储蓄是生活消费中把一部分暂时不用的钱存起来,储蓄的这部分钱包含着客户付出的劳动暂时的存入是为了今后更好的生活备用,因此,有了储户存款的安全性和保密性,才能吸引客户存款。
邮政储蓄现已实现全国范围内微机联网通存通兑,满足了客户安全、保密、迅捷、方便的要求,特别是方便了经常外出务工人员和大中专学生。
我们营业人员在工作中,要守口如瓶,把储户的资金安全保密工作做好。
另外,运用人们寻求方便的心理要求,开办大客户上门服务,拓宽收储渠道。
邮政竞聘演讲稿篇5
尊敬的各位评委、领导、同志们:
大家好!
今天,我站在这里,心情非常激动。
我本着进一步锻炼自己,为邮局多做贡献的宗旨,参加这次竞聘。
首先非常感谢各位领导给我这次竞聘、展示自我的机会,为我们提供了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里展现风采。
我叫,出生于年,毕业于,学历。
20__年毕业后,进入县邮政工作,曾担任过市场部管理员、分局负责人、县局市场部副主任、大客户中心主任,现任县局市场部主任。
回首过去的6年,在上级领导和同仁们的支持和帮助下,我在工作中一直兢兢业业,任劳任怨,从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。
随着多年的工作历练与学习充电,我的工作经验日渐丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,工作也取得了一定的成绩!
昨天的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我永久的追求。
记得有位哲人曾经说过:
“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应成为自己有资格担任这个或担任那个职位。
”我觉得自己有信心也有能力担任市局市场部主任助理兼大客户中心副主任,做好应履行职责。
我觉得自身有如下优势:
一、具有勇挑重担的信心
面对瞬息万变的国际国内形势,服务行业竞争日趋激烈。
我们邮局认清形势,并抓住我国经济发展和国家出台的一系列优惠政策,搞好我们邮政的改革和发展。
提出了在转变中发展,在发展中转变的口号。
企业要发展,就必须有专业的团队来服好务。
建设一支专业素质高的人才和领导队伍才是根本之道。
我坚信,自己能够胜任这项光荣而艰巨的任务。
二、具有丰富的工作经验
经过多年的基层锻炼,我对邮局相关的业务非常熟悉。
并且工作中,我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我。
在我们邮局改革发展的征途中,积极转变思想,强化为民服务的意识,工作中敢于创新、勇于实践,善于总结,能吃苦耐劳,认真负责,别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己先做的。
对领导安排的工作总是尽力去完成,务求尽善尽美。
现在,自己的业务技能也非常熟练。
三、组织协调能力强
经过多年的岗位磨练,我能够坚持团结同事、做到识大体顾大局,正确处理与领导和其他员工的关系,做工作、办事情,思路清晰、行止有度、头绪分明、恰到好处。
能够处理协调好与上下左右的关系,使各项工作有序开展。
另外,我再谈谈如果我竞聘成功后的打算
一、摆正位置、认真履职
首先,我会摆正位置,做好主任的副手,结合当前的实际情况,对本岗位进行重新认识、转变工作思路,全面加强理论和实践的学习,成为一名有担当有能力的副职人员。
虽然,我现在的工作就是负责市场部的工作,对市场工作有一定的了解。
但毕竟这是在市里的邮局,我想工作重担也会加大。
因此,我会保持一颗谦虚谨慎的心,一切从头开始,认真在自身岗位上奋斗进取。
二、强化内部管理,提升核心竞争力
我会注重以人为本,协调好主任全面掌握好市场部的工作。
加大对业务完成情况的检查,把各项工作做实、做细、做到位,并做好各项资料记录。
增强邮局产品营销服务保障管理,提高服务态度、提升服务档次。
加大提高并完善务实务虚的簿弱工作。
三、锐意进取、积极开拓新业务
在保持现有主营邮政产品和邮局代办业务基础上,多加强市场调研,开拓新的市场,并根据市场需求多开拓一些业务,如个人理财……..等。
力争通过多种途径为我局创造多元化的经济效益。
另外,要对营销人员进行专门的技能培训,包括营销知识、方法、手段、技巧以及邮局的相关产品都要熟记在脑海里。
使员工的营销意识进一步增强,营销手段进一步提升,打牢营销服务基础。
四、狠抓重点工作,努力创收
一是邮局储蓄业务是最基础,最根本的一项。
在努力做好新业务的同时,也要努力夯实储蓄业务。
努力做大邮储余额,形成规模效益。
在实际工作中,通过创先争优活动,大大发挥员工工作的主动性、积极性和创造性,努力为我局争收创收,使邮政储蓄再创新高。
二是特快业务是近几年来新兴的一项业务。
我们要继续开辟这块快递市场,不断创新,加强电子商务的新业务建设,满足人们新的需求。
并且与邮政银行、物流速递一起,整合资源,优势互补,为邮储银行、物流速递提供更好的网络支撑服务。
让大家享受到我们便捷、高效、足不出户的优质服务。
三是针对大客户,我们要认真对待,进一步优化营销体系,健全营销发展机制。
坚持稳住现有客户,继续挖掘新客户。
让大客户对我们的工作放心、满意。
各位评委、各位领导、同志们,今天我的演讲,很普通、很平常,没有豪言壮语,但我向大家展示了自己一颗赤诚的心,表明了自己的态度和意志,愿把自己的辛勤和汗水融进邮局的实际工作中,献给我所热爱的邮政事业,决不辜负大家对我的厚望。
最后,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:
无论我这次竞聘成功与否,我都将一如既往地继续做好我应做的工作,把自己的一切献给光荣伟大的邮政事业。
我的演讲完毕,谢谢大家!
邮政竞聘演讲稿篇6
尊敬的各位评委、各位领导、同志们:
大家好!
首先,我衷心地感谢____局党委和县局领导为我们创造这样一个公平、公正、公开的机会和舞台,供大家展示才华。
我希望能够以参加竞聘为契机,在竞争的环境中百尺竿头更进一步,提升和重塑自我!
我叫__,____年x月出生,__人,党员,大专毕业,现任县局__部主任。
我于____x年8月__邮电技校第一期邮政综合班毕业后,分配到__县邮电局参加工作以来,一直从事邮政工作,曾担任过分拣封发员、替休员、质检员、汇检员、乡邮管理员。
邮电分营后,于__年x月调入__县邮政局,担任经营服务部主任兼储汇管理、农村邮政检查员;__年7月担任办公室主任兼县局出纳、邮政宾馆经理。
这期间,____年考入__省邮电职工中专校邮政综合管理班,脱产学习两年半于____年毕业;__年考入____广播电视大学__邮政电大分部经济信息管理专业于__年毕业。
__年7月调入__县邮政局,通过竞聘上岗担任县局监督检查部主任,兼邮政检查、储汇稽查,负责党群纪检、精神文明建设等具体工作。
参加工作的二十多年,由于各级组织的培养教育,领导和同志们的提携帮助,加之个人不懈努力虚心学习,我的政治觉悟、思想品德、工作能力、业务水平有了不断的提高,综合素质也有了长足的进步,使我今天充满信心的走上了这个竞聘的讲台。
为此,我也借今天这个机会,向所有给予我关心、帮助和支持的领导和同志们表示衷心的感谢!
今天,我之所以来到这个考场,参加竞聘副局长这一职位,是因为内心中强烈的进取心在驱动着我奋发向上,为了邮政事业的发展继续奉献自己的力量,为了体现自我的人生价值,更驱动着我要抓住这次宝贵的机遇而来到这里。
参加这次竞聘我觉得我有以下几点
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