大氧化车间主任职责说明书.doc
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大氧化车间主任职责说明书.doc
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四川德丰金属材料有限公司
大氧化车间主任《岗位责权书》
1.基本情况:
岗位名称
车间主任
直接上级
总经理助理
所属部门
大氧化车间
部门定员
2.岗位总体目标:
为了完善公司的管理制度,规范车间岗位生产管理,保质保量地实现公司的生产计划,提高劳动生产率,创造良好的工作坏境,培养员工的主人翁意识,提高员工的整体素质,依据公司有关生产方面制度和工作流程,在总经办的指导和监督下,组织和协调本车间整个生产的日常管理工作,本着公平、公正、公开的原则特制定岗位责权书。
3.工作职责:
1)负责完成公司制定的目标,完成总经办下达的各项任务。
2)负责按公司的生产计划,正确安排各生产班的生产任务,精心组织,合理安排,调动发挥员工的积极性,组织和协调本车间产品的整个生产过程控制,确保按时完成公司生产计划,监督和检查生产状况,并进行现场管理,强化车间主任是“产品质量、安全生产”的第一负责人意识:
(1)参与生产订单的评审,根据PC部下达的生产作业计划,安排生产准备工作,根据本车间设备、人力情况,组织均衡生产,保证每日完成各项生产计划。
(2)组织生产所需物料的申购,核对和跟进每日生产物料欠料状况,保障每天正常生产。
(3)负责设备动力管理,制订设备管理制度,操作规程,编制设备的维修计划,建立设备台账,负责监督设备的正确使用和维护保养工作,确保公司生产设备的正常运行。
(4)负责公司安全生产管理工作,落实安全文明生产责任制,建立健全安全文明生产制度,实现安全文明生产。
(5)负责管好、用好、维护、保养好各种在制品、设备、工具、量具及专用检具。
(6)负责监督本车间的工艺纪律执行落实情况。
如:
同一型号,同一要求,每批次需质量相同,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责,生产在制品做到账、物相符。
(7)负责车间内的劳动组织和班组之间人员的安排和调配工作。
(8)加强设备的预防性维护及保养,教育员工严格执行各项工艺操作规程,保证设备正常运转。
(9)严格执行工艺纪律,在分配工作前要备齐加工产品的所有工艺文件,并教育指导员工严格执行。
(10)严格控制各项成本,控制物料、电、气和报废等,降低生产成本,确保成本目标的达成。
(11)按时参加公司各种会议,并组织车间内部的早会和交班会议。
(12)积极深入员工,了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的人员稳定。
(13)正确处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件,要及时请示总经办。
3)组织在生产过程中执行产品质量标准,确保公司产品的高质量:
(1)审核品质异常报告,并跟进品质处理情况。
(2)审阅本车间产品检验报告,提出不合格品改善措施,并监督改善措施的实施情况。
(3)组织落实ISO9001:
2000质量管理体系的实施。
(4)按照公司质量目标要求,加强质量控制,积极配合本车间质检员工作,提高员工的质量意识。
(5)组织贯彻执行生产过程中的质量标准与规范,加强工艺管理,严格生产和工艺纪律,确保产品质量符合技术要求。
(6)负责产品过程的监视和测量工作,参加不合格品审理工作,及时掌握车间各工序质量动态,严格工序质量控制,采取必要的改进或纠正、预防措施。
经常对员工进行质量意识教育,对本车间的产品质量负责。
4)负责统筹、制定和完善本车间的各项制度(包括岗位职责、操作规程、工艺流程等)并组织贯彻落实。
5)负责组织落实人员岗位职责、工艺标准、操作规程和各项管理制度等培训工作,不断提高员工的素质和工作能力。
6)监督和检查各生产工序的安全生产情况,制止违纪违规操作,保证实现安全生产。
7)监督及制止违规操作机器,确保生产设备在高效、稳定及安全地运行。
8)负责与相关部门的协调工作,保证部门与部门的工作衔接流畅。
9)负责每周、月、(半)年度工作情况的总结和改进,并按规定准时向公司提交周、月、(半)年度报告。
10)负责及时、准确传达总经办的指示和上级安排的其他工作任务,并严格贯彻执行。
11)主持本车间的其他日常管理工作,保证本车间工作稳定、高效和有序的运行:
(1)制定和实施本车间的工作计划。
(2)安排下属的工作任务,指导、监督和考核下属的工作。
(3)监督和实施内部绩效考核工作。
(4)负责执行和监督5S管理工作,参与公司5S评比。
(5)审核本部门费用开支、物品申购及领用。
(6)审核本部门人员的请假、奖惩和异动申请等人事工作。
(7)其他日常管理工作。
4.工作权限:
(1)有权对所属部门的人员做出公平、公正的评判,对不合格人员有权做出终止使用的权力;
(2)有权分配下属的工作任务;
(3)有权在权限范围内对本车间人员的聘用、调动、请假、离职、奖惩、激励机制进行审侅;
(4)有权裁决下属工作中的纠纷;
(5)有权对影响本部门的部门开出横向控制单;
(6)当所属部门出现问题而不能单独解决时,需召开会议时,有权要求相关部门到会参加;
(7)有权对所需部门使用物资500元以内的签批权,超出500元以上的需上报批准;
(8)有权复试本车间新招聘人员;
(9)有权审核品质异常报告;
(10)有权核对检验报告;
(11)有权审核生产日报;
(12)有权考核下属的工作;
(13)有权监督和检查车间的生产状况;
(14)有权监督各项管理目标和各项工作的达成和工作改善实施效果;
(15)有权监督生产物料的到位情况和生产计划的执行和变更;
(16)有权提出工艺性方面的意见和产品质量改善方案有建议力。
(17)公司所赋予的其他权利
5.工作联系:
公司外部相关单位:
无
直接上级:
总经理助理
直接下级:
带班主任、班长、操作工
本岗位
部门内部相关岗位:
本车间各岗位
公司内部相关部门:
公司各部门
6.任职资格:
年龄要求:
30-50岁
性别要求:
男女不限
教育背景:
高中专或以上文化
工作经验:
5年以上工作经验,其中3年以上铝型材制造企业工作经验和生产现场管理经验
知识技能:
精通生产现场管理,熟悉铝材制作工艺、生产成本控制、工艺设备管理;具备办公软件使用技能
从业资格:
无
个人素质:
具备组织协调能力、执行能力、分析判断能力、沟通能力和创新能力;认真负责、严谨稳重、积极主动,能够承受较大工作压力
岗位任职者签字:
日期
直接上级签字:
日期
公司签批人:
日期
《岗位责权书》
承诺
本人承诺:
一、本人已知悉以上《岗位责权书》,保证做好每一项应尽的工作职责,并严格遵守公司各项规章制度,确保本部门工作能顺利开展。
若因工作失职、未执行、执行不到位、管理不到位或违反规章制度而给公司造成影响或损失的,将承担罚款和赔偿责任。
罚款和赔偿责任按公司相关规定执行。
屡犯或情节严重(依公司规章制度)的,解除与公司的劳动关系,本人同意并接受公司的处理,并承诺不追究公司的任何责任。
情节严重的,公司有权送交司法机关处理。
二、公司所赋予本人的权利将在工作中公正、合理、合法正确使用,确保本
部门工作能顺利开展。
若因使用不当或未使用,对公司造成的损失和影响,由我本人承担相应的责任。
三、本《岗位责权书》经本人签署后生效,并承诺严格执行。
在执行过程中,公司有权根据新情况对本责权书的内容进行调整或修正,并按照新的内容予以执行。
特此承诺!
承诺人:
承诺日期:
第4页共4页
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- 关 键 词:
- 氧化 车间主任 职责 说明书
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