安全工作方面薄弱环节和整改措施Word最新版.docx
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平安工作方面薄弱环节和整改措施
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平安工作方面薄弱环节和整改措施
一、平安工作存在的问题
1、今年的工伤事故发生率比往年同期有所上升,分析其中原
因,主要是员工的平安意识的放松,抓了工作产量,丢了平安意识;员工的年龄、劳动强度增加也是部分事故的诱因。
2、公司主要的平安隐患:
(1)织部浆纱车间调浆筒有部分没有生产铭牌,不符合规
定。
(2)调浆台上的分气缸没有减压阀,平安措施不符合规定。
(3)纺部、织部车间的积尘是火灾事故的主要隐患,电器
线路上、照明灯具上、电气限制箱四周普遍存在较多积尘,高空清洁工作不到位。
(4)___号浆纱机烘筒的检测、登记运用问题,还没有解决。
(5)织部评整车间发生多起工伤事故,都是被布辊压伤的,
但是这个问题没有得到彻底解决。
(1)推车上堆放布辊不规范,
(2)布辊的轴承被纱卡死,影响转动。
二、整改措施
1、加强平安意识的教化,让员工牢记,任何状况下,不能丢
了平安。
2、建议在浆纱车间调浆台上面,安装减压阀,以预防因超压
引发的事故。
3、做好压力容器的检测登记工作。
4、加强隐患的整改工作,对隐患不整改的进行严格的考核。
5、对于火灾的重大隐患。
积尘问题。
要重点整改,清洁工作
要做到常态化。
其次篇:
薄弱环节整改支配其次学前学校薄弱环节整改支配
一、指导思想
《3—6岁幼儿学习与发展指南》指出。
“幼儿学习是以干脆阅历为基础,在嬉戏和日常生活中进行”。
《幼儿园教化指导纲要》中所指出的“幼儿园教化应为幼儿供应自由活动的机会,支持幼儿自主的选择、支配的活动”和“为每个幼儿供应表现自己特长和获得成功的机会,增加其自尊心和自信念”。
区域活动承载着独具的教化价值,既把课内和课外的行为、情感、技能有机联系起来,将教化者的教化意图渗透其中,又具有自主性、自选性、小组性,促进幼儿全面发展的教化形式之一。
依据《指南》、《纲要》的要求和我校区域活动薄弱的特点,我校本学期把区域活动作为我校的薄弱环节来抓,切实有效的提高区域活动质量,满足幼儿学习与发展的须要。
二、确立薄弱班级
依据我校各班级区域少,区域中可操作的材料少,区域活动开展效果差的状况,我校把大一班、大二班、中班、小一班、小二班均定为薄弱班级。
三、整改措施
1.利用业务学习时间对老师们进行区域活动培训,让老师了解区域活动的重要性以及如何开展区域活动,指导要求全面、细致、具有可操作性。
2.依据区角活动的要求,开展老师自制玩教具竞赛,评出等级。
3.把老师们制作的玩教具投入的区角活动中,建立健全班级的区角,开展区域活动竞赛,评出等级。
4.开展家长半日公开活动,把区角活动的整改成果向家长做汇报和展示。
区域活动是幼儿最兴奋的活动,如何创建一个适合幼儿发展的环境,如何进一步调动幼儿活动的主动性、主动性,如何更好地为幼儿的主动发展服务,我们还会接着努力,接着完善和整改。
第三篇:
医院感染管理的薄弱环节及整改措施医院感染管理的薄弱环节及整改措施
我院是非政府举办的一所民营医院,与其它公立医院相比,民营医院突出的劣势就是尚有部分患者不信任民营医院。
现针对我院感染管理的薄弱环节及措施进行剖析。
医院感染管理的薄弱环节:
1、人员相识不到位。
我院部分人员对医院感染学问相识不足,自觉性和主动性较差。
2、落实及监督不全面。
我院虽然制定了一系列的医院感染管理制度、措施及方案,但落实连接不严,有时存在脱节现象。
3、建筑及布局不合理。
由于医院面积受限制,部分科室布局不合理。
医院制定了相应的管理措施:
1、加强组织领导,健全医院与科室感染管理的组织机构,成立了医院感染管理委员会,由分管业务的院长担当主任,并增设专职工作人员,负责全院的医院感染管理工作,每周定时或不定时下科室督促、检查和监测,加强对科室医院感染的管理力度。
2、加强在职培训,提高全员相识。
我院把医院感染教化工作列入感染管理的首要问题来抓,制定切实可行的在职培训支配,对不同职业人员进行针对性的感染管理学问教化。
3、严格监督考评,促进制度落实。
制度落实的好坏,是评价工作的标尺,医院感染监控人员应以《医院感染管理方法》和《消毒技术规范》为依据,经常性地进行实地检查考评。
对检查中出现的不合理现象赐予正确指导,并做好记录,为下次检查重点奠定基础。
4、完善监控物品、设备,保障医疗平安。
我院领导高度重视,落实国家相关法律法规,充分相识医院感染管理是医院管理、医疗护理质量的重要组成部分,是医疗差错,事故和纠纷的重要因素,故应尽力增设必要的物品和设备,改建不合理布局,保证基本的物品供应。
汉川博大医院___年___月
第四篇:
查摆我校在团员意识形态教化方面存在的薄弱环节及其整改措施查摆我校在团员意识形态教化方面存在的薄弱环节及其整改措施
改革开放以来,随着经济全球化的加快发展,新媒体和多元文化等都影响着我国的意识形态平安和高校的意识形态教化。
一方面,西方发达国家利用话语霸权,通过互联网向我国民众尤其是青年一代大肆宣扬和渗透西方价值观念、生活方式和社会意识形态;另一方你面,传统的马克思主义意识形态教化理论及教化方式被重新谛视,青年高校生对我国主流意识形态的认同存在偏差。
高校意识形态教化的实效性有待提高。
面对意识形态领域的困难状况,分析高校意识形态教化中存在的问题,提出改进措施是当前一项现实而紧迫的任务。
一、当前我校团员意识教化存在的问题。
(1)、团员意识教化在我校管理中受重视程度有所降低
我校学生教化是以提高学生综合素养为宗旨,以培育学生的创新精神和实践实力为重点,造就有志向、有道德、有文化、有纪律的全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。
反观我校的教化管理现状,往往只留意学校近期目标的实现,把学生当作完成学校发展目标的工具,忽视学生的全面发展,在就业率、申请硕士点、申请博土点等事关学校发展的指挥棒的指引下,学校或简洁地将英语、计算机作为学生教的重点来抓,或片面地强调学生的学术水平和科研实力看重学生获得的国际或全国性的奖项,这样的校内氛围导向不仅不利于学生的全面发展、特性化发展,而且也导致团员意识教化得不到学校领导和老师的支持,从而使团干和团员对增加团员意识的重视度也随之降低。
(2)、我校团员意识教化管理的难度加大
随着我校不断扩招、后勤社会化弹性学分制的实行和社团组织的大量涌现,我校中普遍出现了“同学不同班,同班不同住,同进不同出,同楼不同校”的现象。
不同的家庭背景、风俗习惯、生活习惯导致了同学间贫富悬殊、爱好性格差异大。
毋庸置疑,这增加了现我校团员意识教化、管理的难度。
此外,我校团员识教化的客体意识较难把握。
再有,受非主流社会意识形态冲击主流社会意识形态影响,个人主义、享乐主义拜金主义有所抬头,有的团员青年只求权利不讲义务,将物质享受和金钱财寓的获得作为人生目标,并以此衡量自己和他人存在的价值,这在客观上加大了团员意识教化的难度。
(3)、高校团员意识教化的效果难以维持
尽管我校团组织始终都在开展各种形式的团员意识教化,但其教化效果难以维持,某些团员青年离合格团员的标准仍存在较大的差距。
究其缘由,或是某些教化活动在确定程度上仍流于形式,与团员学习、工作、生活结合的力度不够,从而导致效果不太突出;或是缺乏行之有效的监督管理措施,一方面使得教化活动不能进一步深人长久地开展下去,另一方面对不合格团员的处置力度也不够,从而降低了教化的效果。
此外,随着个人生活社会化进程的加快,社会舆论宣扬对青少年思想道德教化起着不行低估的影响。
近几年,由于思想文化领域精品不多教化主题不集中、文化市场管理不严等缘由致使一些格调低下的“精神鸦片”在确定程度上污染了社会风气,对青少年的思想造成了不良影响使得团员意识教化的效果也大打折扣。
二、我校团员意识教化的对策。
(1)、围绕中心,服务大局以提高我校团员意识教化的受重视程度
围绕中心,服务大局是我校团员意识教化的根本要求。
围绕中心即围绕我校党委的中心工作。
围绕党的中心任务是团组织开展活动的首要原则。
服务大局即服务于学生成长成才、学校改革发展的大局。
在服务学生成长成才方面,我校团员意识教化要贯彻“以人为本”的核心思想,依据“一切以服务学生为中心”、“一切为了学生,为了学生的一切,为了
切的学生”的原则开展活动。
在活动主题设计上既要留意对学生的引导,又要兼顾当前高校生的心理须要和就业需求;在活动载体上要擅长运用现代网络信息技术;在活动形式和内容上要体现团的特色,如重温入团誓词、开展新时期团员标准大探讨等。
在服务学校改革发展方面,团员意识教化要主动引领我校师生充分发挥科技优势、人才优势、信息优势,主动投身于经济建设和社会发展之中。
(2)、增加政治意识以确保我校团员意识的正确方向
新形势下团员青年的意识形态呈现多元化,难以把握,所以必需坚持思想政治教化,用马克思主义意识形态去占据团员青年的思想阵地,以确保团员青年意识的正确方向。
一是要用科学理论来武装团员青年的头脑,通过在教学上支配马克思列宁主义、___思想、___理论与“三个代表”重要思想等理论学习,使团员认清社会发展趋势,坚决社会主义信念和共产主义志向;通过团课、团刊、“___理论与‘三个代表重要思想读书会”等阵地加强宜传,带领广袤团员青年学会明辨是非,增加政治敏感性和对腐朽思想侵蚀的抵挡力通过结合时事热点有针对性地做好团员青年的思想政治工作,举办如“改革开放二十年成就展”、“两会精神’学问竞赛”、“五四青年”评比等活动树立典型表彰先进,从而激发团员青年的政治热忱明确自身的历史责任与努力方向二是要留意政治意识的养成。
把讲政治的要求体现在具体行动中,落实到日常学习、工作、生活中,在学习上,团员们要刻苦钻研马克思主义理论,结合自身实际写体会努力驾驭科学的思维方法提高从政治上视察、处理问题的实力;在生活上,要强化慎独,自觉抵制不良思想的侵蚀保持高尚的道德情操;在工作中,要到处体现政治要求,看问题、拿决策要考虑政治须要和方向,提要求作评价要考虑政治观点和标准。
(3)、健全组织建设以深化我校团员意识教化成效。
我校团组织要将组织建设放在突出位置,通过健全的组织体系去凝合和团结青年,使团员意识教化真正转化为广袤团员的自觉行动,从而进一步深化和巩固团员意识教化的成效。
一是要抓好团员干部队伍建设。
在团干的选拔上,严禁由上级领导随意指派,必需通过团代会的正式
选举,看其是否擅长从政治上思索问题、处理问题;是否具有坚决的政治信念;是否具备优良的思想道德品质;是否擅长学习,拥有宽厚的文化底蕴;是否具有确定的组织协调实力和创新实力,团干队伍建设必需实现科学化,有专业的培训、人性的管理、科学的发展规划,从而使团员干部不断向学习型组织迈进,成为一支任感强、专业技能高、组织凝合力和战斗力强的团干队伍。
二是要抓好基层团组织建设,充分发挥分团委(或团总支)的政治核心作用、团支部的战斗堡垒作用和团员的先锋模范作用,基层团组织的设立要结合我校的实际状况,可以是传统的支部建在班级,以各二级学院(系)设立团总支或分团委;也可以将支部建设与社团、学生公寓建设联系在一起;更或者是实行二级学院(系)社团、学生公寓对团员的交叉管理。
但无论一种模式,基层团组织都要覆盖尽可能多的团员青年,以便刚好了解团员青年的思想状况和需求实现对团员的有效管理,基层团组织建立以后,我校应刚好加强团籍管理,建立团员档案,对其在校期间的行为作好具体的团内成长记录。
三是要抓好团的制度建设,主要体现在:
(a)、会议制度,在制定团年度学期支配或面临团的重大问题和难题时,要适时召开团委会,邀请校党政领导、各职能部门主要负责人参与共同探讨解决问题,协调好各方面关系,随后要刚好召开各分团委(或团总支)会议,通报状况确定重点部署工作、听取汇报,在基层组织团支部层面要形成例会制度,定期沟通思想、开展业务教化。
(b)、联系点制度。
逐级建立团干联系点,通过对联系点的了解,刚好驾驭状况,有针对性的指导工作,对下一级团组织开展团员意识教化予以督促,并对出现的困难予以扶植,发展团员制度。
发展团员必需依据《团章》规定结合各我校实际状况建立和完善相关制度,制订切实可行的培育支配,严格履行发展程序,做到手续齐全、程序完备。
(c)、推优入党制度。
推优入党是团员意识教化中对优秀团员的背定,也是实现我校团建为党输送簇新血液的要求,团组织除了要在思想上高度重视之外更要在制度上加以保证确保团员与党员的顺当连接,制度中应明确规定推优的条件程序强化共青团在“推优”工作中的作用,让广袤团员在此过程中得到培育和教化。
(d)、组织生活会制
度,在定期召开的组织生活会上,要引导团员比照团员标准主动开展指责与自我指责。
对团员意识液薄、服务意识不强、不履行团的义务、不参与团的活动、不按期交纳团费的团员,要视情节轻重按团内有关规定赐予确定的处理,将团员在团内的表现与其德、智、体的综合。
第五篇:
施工平安管理薄弱环节及改进措施施工平安管理薄弱环节及改进措施
___加油站改造工程剖析
在___月份经营分析会议中通报了___加油站改造工程中“三违”作业事务后,引起经理室的高度重视。
次日就召集平安部、基建部、零管部、绍兴县支公司等四部门,成立事务调查小组,由平安部牵头,通过查阅相关制度资料、现场实地走访和对加油站、承包商、安管员面对面的沟通,对整个事务进行了全面的梳理和了解,现对该事务进行全方位剖析:
一、工程状况。
_____加油站___月份起先进行改造,施工内容为:
⑴、油罐区及站房周边地面塌陷处修复与回填,并重新浇筑路面;⑵、卫生间内部拆除重新装修;
⑶、油罐区设置视察井两只、阀门井一只、水封井(油水分别池)一只及进出口道路设置明沟(“碧波蓝天”工程);
⑷、站房后侧车棚大门更换及部分强弱电修复等零星工程。
___年___月___日,基建部组织零管、平安、绍兴县支公司等部门对绍兴县天马加油站隐患改造工程进行招投标工作,确定中标单位为绍兴市城乡建筑工程有限公司。
___年___月___日,基建部与绍兴市城乡建筑工程有限公司签订了工程承包合同。
___年___月___日,基建部组织承包商、平安部、零管部、支公司、加油站在天马加油站现场进行施工内容技术、平安交底。
___年___月___日,承包商将施工组织方案提交平安部审核后,签订平安协议。
___年___月___日,承包商起先进场施工作业。
二、存在问题。
平安部检查组在___月___日和___日的检查中发觉以下问题:
①、在卫生间门口距离油罐区8.27米处进行瓷砖切割作业,达不到防火间距,属于特级动火,且未开作业票;②、在卫生间门口距离油罐区8.57米处进行电饭煲煮饭,运用多空插座为临时用电乱拉乱接;
③、现场进行临时增设并未进行平安审核的高风险作业,即站房前进行开明沟作业(施工工具为柴油发电机风镐),施工点与加油岛距离为7.43米(按《汽车加油加气站设计与施工规范》(gb50156-___版)要求距离为12.5米);
④、施工工具柴油发电机设置在油罐区旁边,与油罐区距离为7.27米,与卸油亭卸油口最近距离为10.83米(按《汽车加油加气站设计与施工规范》(gb50156-___版)要求距离为17.5米);
⑤、油水分别池改造达不到预期效果及阀门井设置深度过高,影响日常运用。
三、相关部门的监管状况。
通过对整个改造项目工程状况的了解,结合实际施工状况细致梳理,整理出以下监管状况:
1、项目各个管理环节基本到位。
依据《绍兴分公司投资项目工程管理实施流程》文件要求,确定施工改造内容后项目进行招标,签订施工合同,中标单位进行施工方案编制、提交,相关部门进行方案评审,签订平安协议,施工现场进行技术、平安交底,打算开工;
2、施工中涉及挖机作业时,在平安部门的要求下,供应了有效的特种作业证书,做到“持证上岗”;
3、从___月___日进场施工到___月___日退场,共施工___天。
基建技术负责人到现场共___次,平均达到每周___次,并现场开了___张整改通知单,支公司安管员共到现场___次,平均达到每周___次。
平安部门共检查___次,发觉问题___条,开整改通知单___张,惩罚单___张,惩罚金额___元。
四、主要缘由分析
1、施工进场环节确认存在欠缺。
___月___日组织相关部门人员到加油站现场进行技术、平安交底,确认施工内容,后因春节时期,到___月___日正式进场,但进场时平安部、零管部等均未接到进场通知,也未进行现场确认,没有填写《施工现场进场确认表》。
2、承包商现场安管员未经过分公司培训。
已经过平安教化培训的承包商负责人及平安员未进行旁站管理。
3、平安教化不到位。
___月___日正式进场后,未组织施工人员进行开工前的施工平安教化、未签订《承包商施工人员健康、平安承诺书》。
4、作业票制度执行不到位,填写不规范。
依据新作业许可制度的要求,结合施工现场实际状况,整个工程应签发作业票___张(___张用电、___张用火、___张动土),实际签发___张作业票(___张用火,___张动土),缺少用电作业许可。
现场存档的动土作业票未填写作业时间、作业地点、施工单位、作业范围、内容、方式等相关信息,票据没有依据作业许可制度的要求到分公司平安部存档。
5、加油站现场监管不到位。
对承包商违规作业没有进行刚好制止,在不能阻挡承包商施工的同时,没有刚好向支公司、基建部门汇报。
6、风险分析不到位。
油罐区边上进行瓷砖切割作业、柴油发电机风镐、路面切割等作业应设置临时用火点、落实专人看管等平安措施。
7、临时增加风险作业内容未刚好进行上报。
站房前设置明沟属于风险作业,未进行风险危害识别、作业许可等常规程序。
五、整改建议:
1、切实做好风险危害分析。
通过jsa风险分析,评估发生危害事故事务的可能性的大小,落实有效的限制风险的措施,消退、削减危害和影响,防止潜在事故的发生。
2、切实做好进场现场确认环节。
建议相关部门落实主体责任,通过对现场的人、机、物、环等实际状况进行现场确认工作。
3、要求承包商落实现场平安负责人。
分公司每年都组织平安教化培训会议,并要求承包商负责人和平安管理员共同参与培训。
但实际状况为参与培训的平安员未到现场进行平安管理。
4、严格按要求执行作业票制度,明确管理主体责任。
依据“谁的工作谁负责、谁的业务谁负责、谁签字谁负责”的原则,对高风险作业实施许可管理制度。
依据《___》(___)文件要求,实行施工现场平安“双监护、双负责”,建议在技术、平安交底会议中,明确主体责任人、联系方式等,便利了解施工进度、落实相关平安措施。
5、临时新增项目加强沟通。
必需进行平安风险分析、平安方案审核、平安措施落实。
6、加强施工平安档案管理。
项目责任部门应从项目确定到项目竣工全程参与,做好相关基建审批资料、施工平安档案、作业许可票据、项目竣工资料等档案工作。
7、切实做好日常平安例会制度。
施工部门在每天开工前应组织承包商开展施工人员hse平安例会,会议内容包含当天施工内容、平安风险识别、平安措施落实、平安教化培训、作业许可管理、施工人员签到等。
施工现场应保存相关记录备查。
8、切实加强施工现场的监管力度,增加监管频率,如设置支公司安管员每周需达到现场两次等考核机制,细致履行“三违”作业出现的整改、停工、惩罚等管理权利,并做好相关检查台账记录。
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