《电务四项基本安全制度推荐》.docx
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《电务四项基本安全制度推荐》
《电务四项基本安全制度[推荐]》
、四项基本安全制度
1、三不动:
未登记联系好不动;对设备性能、状态不清楚不动;正在使用中的设备(指己办理好
进路或闭塞的设备)不动。
2、三不离:
工作完了,不彻底试验良好不离;影响正常使用的设备缺点未修好前不离;发现设备
有异状时,未查清原因不离。
3、三不放过:
事故原因分析不清不放过;没有防范措施不放过;事故责任者和职工没有受到教
育不放过。
4、三级施工安全措施。
电务段、车间、工区三级组织的施工均应制定施工安全措施。
安全措施的
基本内容应包括:
施工前的准备措施,施工中的单项作业措施、安全卡控措施及安全防护措施,施工
后的检查试验措施,以及发生故障时的应急措施等。
二、电务工作人员作业纪律(八严禁)
1、严禁甩开联锁条件,借用电源动作设备;
2、严禁采用封连线或其他手段封连各种信号设备电气接点;
3、严禁在轨道电路上拉临时线沟通电路造成死区间,或用提高轨道电路送电端电压的方法处理
故障;
4、严禁色灯信号机灯光灭灯时,用其他光源代替;
5、严禁甩开联锁条件,人为沟通道岔假表示;
6、严禁未登记要点使用手摇把转换道岔;
7、严禁代替行车人员按压按钮、转换道岔、检查进路、办理闭塞和开放信号;
8、未登记要点“偷点”、“抢点”作业。
三、劳动安全“八防”及作业防护措施
1、检修工具及安全防护用品,必须经常保持完好,发现不良的,应及时更换。
应定期检查试验,
检修人员使用前,必须进行检查;工长每月检查一次。
2、上道进行施工、检修作业及设备检查时,应实行双人作业,按规定穿着防护服(饰),并应设安
全防护员,实行专人防护。
3、防护员应用无线对讲机与电务值台人员保持联络,随时预报列车运行情况。
防护员应佩戴标
志,携带规定的防护用具。
防护员不准兼做其它工作。
4、电务值台人员应随时与车站值班员联系,掌握列车运行情况,并及时通知现场信号作业人员,
现场作业人员接到电务值台人员通知后,应立即停止作业,下道躲避。
5、在区间行走时应走路肩;在道床上行走或工作时,应不断前后了望;在复线区间,应逆列车运
行方向行走,并不断前后了望,禁止在邻线和两线中间躲避列车。
6、横越线路时,须执行“一站、二看、三通过”制度。
禁止从车辆下部或车钩处通过。
在停留列
车、车辆前部或尾部通过时,应与其保持5m以上距离。
7、禁止在机车行使中检修机车外部的电务设备。
8、禁止在钢轨、枕木上和车辆下部休息。
9、雷雨或暴风时,禁止在信号机上作业;打雷时,禁止修理避雷器、地线。
10、冬季室外作业时,所戴防寒帽应有耳孔。
11、检修电动(电空、电液)转辙机时,应打开遮断器。
12、在高柱信号机上离开梯子或梯子外侧和杆上工作时,须使用安全带,禁止上、下同时作业;
不得将工具、材料放在信号机上;不准上下抛递工具、材料;列车通过时,禁止在该股道两侧信号机
上停留;不准人扛、手提笨重物品攀登信号机。
13、在桥梁上、隧道内检修信号设备时,应设专人防护。
严禁工具、材料侵入限界。
14、对于高于36伏电压的信号设备进行带电作业时,应使用带绝缘的工具、穿着绝缘鞋(室内应
站在绝缘胶垫上);不得同时接触导电和接地部分。
未脱离导电部分时,不得与地面的人员接触或互
相传递工具、材料。
15、严禁用手指深入销子孔,各部缺口。
16、提速区段作业时,人员躲避列车时,应距线路3m以上距离。
实行安全“红线”管理,凡违反以下规定,造成事故的,按事故性质从严追究责任;未造成事故的,干部一律免职或解聘,职工一律内部待岗3个月以上并调离原岗位。
公共部分
1实施现场作业监控时,未执行铁道部,路局规定或未履行上岗监控职责。
2当班期间打牌(含网上游戏),饮酒,打架,赌博等或擅离岗位。
3在禁火处所动用明火或吸烟。
4坐卧线路,钻车底或以车代步。
5无证操作设备,驾驶各类机动车辆。
6人为损坏或擅自关闭安全监控装置。
7漏发,错发,漏传行车文电或数据,通知,调度命令危机行车安全。
8未按规定办理作业手续操作隔离开关,或未落实停电,试电,接地封线措施。
电务部分
9甩开联锁条件或使用封连线及其他任何手段封连信号设备电气接点。
10未联系登记要点使用手摇把转换道岔。
11擅自修改lkj基础数据
12违反规定操作正在使用中的行车设备
第二篇:
安全四项制度流峪小学安全工作责任制度
一、安全工作实行一把手负责制度,即单位行政一把手为本单位安全第一责任人,对本单位安全工作负总责。
二、学校逐级落实安全责任制和岗位安全责任制,明确安全责任人,并逐人、逐部门、逐岗位签订安全工作目标责任书。
三、把安全工作放在学校工作的重要地位,与其他工作统筹安排,并确保经费、人员、组织、办公场所的落实。
四、根据需要确定我校的安全工作管理人,即单位副职。
安全工作管理人对本单位安全工作第一责任人负责,并组织和实施本单位的安全管理工作。
五、各部门、各岗位的责任人,对本单位安全管理人员负责,并对本部门、本岗位的安全工作负责。
六、班主任对班级学生安全负责,各科任课教师对授课过程中的安全负责。
七、各班级班委会中的安全委员协助班委及班主任作好安全工作,但不对班级负责。
八、任何单位和个人不准以任何借口和再由将安全工作全部推给学生或将安全责任转嫁给学生。
九、学校的要害、重要部位,如门卫、食堂、学生宿舍、微机室、多媒体电教室、仪器贮藏室、实验室、财务室、图书室、阅览室、档案室等必须有专人负责其安全工作。
十、安全工作实行一天24小时不间断制度,特别是上下课、课外活动、课间操、三饭后等重要时段,不得出现空档。
七里坪乡流峪学校
xx年3月
安全事故报告制度
一、安全事故发生后在及时妥善处置的同时立即上报县教体局,并在1小时内以书面形式(传真或其他方式)将情况上报县教体局。
二、书面报告应把事故起因、现状及已采取的应对措施等详细情况陈述清楚。
三、安全事故发生后,严禁无关人员进入本单位。
未经主管部门同意,不得随意向外扩散消息和擅自接受媒体采访。
四、安全事故妥善处置后,要把相关责任人责任情况及教训和整改情况以书面形式上报县教体局。
五、对发生安全事故后迟报、漏报或隐瞒不报的单位和个人,县教体局将按照《重特大安全事故责任追究制》追究该单位一把手和相关人员的责任;造成严重后果的,将依法依纪追究相关人员责任。
七里坪乡中心学校
xx年3月6日
学校安全工作检查制度
一、学校安全工作实行每日检查制度。
二、每日安全检查由当日带班领导和值班教师带领相关人员进行。
三、每日安全检查结果,必须记入单位安全工作台帐。
四、对检查出的安全隐患及不安全苗头,要指定专人立即排除,需限期排除的,要指出明确的排除期限,并做好记录入档。
五、实行24小时领导带班、相关人员值班制度,当天单位安全工作由当天带班领导负责。
六、寄宿制学校、幼儿园每天必须对门卫值班、食堂卫生、学生就餐和重点、要害部门进行全面检查,并有详细记录。
七、单位安全检查要突出重点,一要查人,查学生和教师是否有不安全行为或情绪,查纠纷,防止事态扩大,查有无精神反常及暴力倾向;二要查物,查学生是否带有刀具、火种及其它不安全的物品;三要查管理,特别是门卫、食堂、学生寝室等重点部位是否管理到位。
七里坪乡中心学校
xx年3月6日
重特大安全事故责任追究制
一、为了逐级落实重特大安全事故责任人的责任,有效地防止重特大事故的发生,保证广大师生生命及财产安全,根据《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》文件的要求,制定本制度。
二、各单位安全工作第一责任人,各单位安全工作管理人及部门、岗位责任人,对下列重特大安全事故有失职情形或者负有领导责任、管理责任的,依照本制度给予行政处分;构成玩忽职守或者其他犯罪的,依法追究刑事责任。
(一)重特大火灾事故;
(二)重特大食物中毒事故;
(三)造成重大人员伤亡或财产损失的建筑物坍塌事故;
(四)未经批准组织学生集体外出参加大型活动,人员伤亡的重特大交通事故;
(五)在校内组织大型活动,因组织不周密,防范措施不到位,造成群死群伤重特大事故;
(六)因化学危险品使用、管理不当,造成重特大人员伤亡或财产损失事故;
(七)锅炉、压力容器、压力管道等特种设备发生重特大事故;
(八)因管理不善,造成师生生命及重特大财产损失事故;
(九)其他重特大安全事故。
三、重特大安全事故的具体标准,按国家有关规定执行。
重特
大安全事故肇事单位和个人的刑事处罚、处政处罚和民事责任追究,依照有关法律法规执行。
四、各单位安全责任人应依照有关法规,采取有效措施,对本单位实施安全监督管理,保障本单位师生生命、财产安全,并对本单位内防范重特大安全事故的发生和重特大安全事故发生后的迅速、及时妥善处理负责。
五、各单位每个月要召开一次防范安全事故工作专题会议,会议由单位行政一把手召集,本单位安全工作管理人员及各单位、科室、各岗位安全工作责任人参加,研究、分析、布置本单位安全防范工作,督促各种防范措施和整改措施的落实。
会议要有专门的记录,存放在本单位的安全档案内。
六、各单位应组织各部门、各岗位安全工作责任人,对重点部位和易发生安全事故的部位进行经常性的安全隐患排查,并明确各部位的安全工作责任人。
七、各单位必须制定符合本单位实际重特大安全事故应急处理预案,经本单位行政一把手签名后,报县教体局备案。
八、各单位和县教体局相关科室应组织人员或邀请专业人员对本制度第二条所列各类重特大安全事故的隐患进行排查,发现隐患立即整改、排除。
九、各单位对学生进行劳动技能教育以及组织学生参加公益劳动等社会实践活动,必须确保学生安全。
所有组织学生集体外出活动必须报县教体局批准。
严禁以任何形式、名义组织学生从事接触易燃、易爆、有毒、有害等危险品的劳动或者其他危险性劳动或活动。
严禁将学校场地或房屋出租作为从事易燃、易爆、有毒、有害等危险品的生产、经营、存贮场所。
中小学校校长、幼儿园园长违反本条规定的,根据情节轻重,对校(园)长给予撤职的行政处分,对直接组织者给予开除公职的行政处分;构成非法制造爆炸物罪或者其他罪的,依法追究刑事责任。
十、重特大安全事故发生以后,各单位应按照有关规定的程序和时限立即上报,不得隐瞒上报、谎报或者拖延报告,并应配合、协助事故调查,不得以任何方式阻挠、干涉事故调查。
十一、本制度自发文之日起实行。
七里坪乡中心学校
xx年3月6日
第三篇:
四项监督制度基本内容四项监督制度基本内容:
是指《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》(简称“责任追究办法”)、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》(简称“有关事项报告办法”)、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》(简称“一报告两评议办法”)、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》(简称“离任检查办法”)。
“一报告两评议”具体含义。
地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议,简称“一报告两评议”。
关于开展干部选拔任用《四项监督制度》
学习教育活动的实施方案
各党总支、各村党支部、镇直机关各单位:
为严格执行《四项监督制度》、严肃干部人事纪律,进一步提高组织工作满意度、选人用人公信度,健全干部选拔任用监督机制,匡正选人用人风气的重要措施。
为确保实现领导干部熟知、组工干部精通、党员干部知晓“四项监督制度”的要求,特制订如下方案:
一、总体目标
通过广泛宣传,使全镇广大干部群众深刻领会贯彻落实《四项监督制度》的精神实质和重大意义,增强贯彻落实《四项监督制度》的责任感和紧迫感。
不断提高领导科学发展、促进和谐建设的能力,着力构建有利于科学发展的选人用人机制,实现“匡
正选人用人风气,提高选人用人公信度”目标。
二、工作措施
(一)学习宣传
1、党委中心学习。
党委理论学习中心组完成专题学习《四项监督制度》,各村、镇直各部位要尽早安排时间,以四《四项监督制度》为主要内容,组织理论专题学习讨论,领导干部特别是班子成员成员要以身作则,带头学、亲自抓。
2、强化培训。
镇党委结合送课下乡,将《四项监督制度》纳入培训的重要内容,举办学习《四项监督制度》培训班,进行一次全面培训。
3、组织测试。
组织全镇党员干部进行《四项监督制度》自我测试。
4、多途径宣传。
通过广播、印发宣传资料等方式进行全面宣传。
(二)专题剖析
1、谈心谈话。
由镇党委书记与党政班子成员开展一次专题谈心谈话,班子成员与管线单位主要单位主要负责人与成员开展一次专题谈心谈话活动,各工作组长与各村支部书记开展一次专题谈心谈话活动,将四项监督制度的学习贯彻做为重要内容之一,进行提醒告诫、鞭策鼓励、促进落实。
2、民主生活会。
召开一次民主生活会,把学习贯彻“四项监督制度”情况列为重要内容之一,对照检查,查找不足,积极
沟通,对存在问题提出整改意见。
(三)专项检查
1、随机督查。
通过电话访谈、抽查、问卷测试等方式督促各村、镇直各单位贯彻实施“四项监督制度”情况。
2、专项检查。
通过查看“四项监督制度”学习资料、会议记录、个人笔记和问答等方式了解学习培训情况。
3、总结提高。
安排对“四项监督制度”学习贯彻工作进行一次回头看,总结经验和做法。
四、工作要求
各村、镇直各单位要高度重视,认真组织,把学习贯彻《四项监督制度》列为当前一项重要议事日程,主要领导要亲自抓,分管领导具体抓,确保学习贯彻工作落实到位。
中共蔡山镇委员会xx年五月二十九日
关于成立开展干部选拔任用四项监督制度学习教育
活动领导小组的通知
各党总支、各村党支部、镇直机关各单位:
为严格执行《四项监督制度》、严肃干部人事纪律,进一步提高组织工作满意度、选人用人公信度,健全干部选拔任用监督机制,匡正选人用人风气的重要措施。
为保证活动顺利开展,特成立活动领导小组,现将组成人员通知如下:
组长:
於春明党委书记、人大主席
副组长:
吴建浩党委副书记、镇长
王少良党委副书记
陈海明党委副书记、纪委书记
梁成刚党委委员、副镇长
李振刚党委委员、武装部长
周力党委组织委员
李小勇党委委员、副镇长
李禾繁党委宣传委员
杨飞副镇长
成员:
胡记坤副科级助理
李亚超副科级助理
张炳鑫人大副主席、组织人劳干事、老洲工作组长汪桂平综治办副主任、蔡山镇工作组长刘方曹坝工作组长
张朝军城建办主任、街道工作组长梅育校胡世柏工作组长
李利荣段塘工作组长
梅俊峰田宝工作组长
领导小级下设办公室,办公室主任由胡记坤同志兼任,办公地点设在组织办。
中共蔡山镇委员会
xx年五月二十九日
第四篇:
四项监督制度基本内容四项监督制度基本内容:
是指《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》(简称“责任追究办法”)、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》(简称“有关事项报告办法”)、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》(简称“一报告两评议办法”)、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》(简称“离任检查办法”)。
“一报告两评议”具体含义。
地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议,简称“一报告两评议”。
关于开展干部选拔任用《四项监督制度》
学习教育活动的实施方案
各党总支、各村党支部、镇直机关各单位:
为严格执行《四项监督制度》、严肃干部人事纪律,进一步提高组织工作满意度、选人用人公信度,健全干部选拔任用监督机制,匡正选人用人风气的重要措施。
为确保实现领导干部熟知、组工干部精通、党员干部知晓“四项监督制度”的要求,特制订如下方案:
一、总体目标
通过广泛宣传,使全镇广大干部群众深刻领会贯彻落实《四项监督制度》的精神实质和重大意义,增强贯彻落实《四项监督制度》的责任感和紧迫感。
不断提高领导科学发展、促进和谐建设的能力,着力构建有利于科学发展的选人用人机制,实现“匡正选人用人风气,提高选人用人公信度”目标。
二、工作措施
(一)学习宣传
1、党委中心学习。
党委理论学习中心组完成专题学习《四项监督制度》,各村、镇直各部位要尽早安排时间,以四《四项监督制度》为主要内容,组织理论专题学习讨论,领导干部特别是班子成员成员要以身作则,带头学、亲自抓。
2、强化培训。
镇党委结合送课下乡,将《四项监督制度》纳入培训的重要内容,举办学习《四项监督制度》培训班,进行一次全面培训。
3、组织测试。
组织全镇党员干部进行《四项监督制度》自我测试。
4、多途径宣传。
通过广播、印发宣传资料等方式进行全面宣传。
(二)专题剖析
1、谈心谈话。
由镇党委书记与党政班子成员开展一次专题谈心谈话,班子成员与管线单位主要单位主要负责人与成员开展一次专题谈心谈话活动,各工作组长与各村支部书记开展一次专题谈心谈话活动,将四项监督制度的学习贯彻做为重要内容之一,进行提醒告诫、鞭策鼓励、促进落实。
2、民主生活会。
召开一次民主生活会,把学习贯彻“四项监督制度”情况列为重要内容之一,对照检查,查找不足,积极沟通,对存在问题提出整改意见。
(三)专项检查
1、随机督查。
通过电话访谈、抽查、问卷测试等方式督促各村、镇直各单位贯彻实施“四项监督制度”情况。
2、专项检查。
通过查看“四项监督制度”学习资料、会议记录、个人笔记和问答等方式了解学习培训情况。
3、总结提高。
安排对“四项监督制度”学习贯彻工作进行一次回头看,总结经验和做法。
四、工作要求
各村、镇直各单位要高度重视,认真组织,把学习贯彻《四项监督制度》列为当前一项重要议事日程,主要领导要亲自抓,分管领导具体抓,确保学习贯彻工作落实到位。
中共蔡山镇委员会
xx年五月二十九日
关于成立开展干部选拔任用四项监督制度学习教育
活动领导小组的通知
各党总支、各村党支部、镇直机关各单位:
为严格执行《四项监督制度》、严肃干部人事纪律,进一步提高组织工作满意度、选人用人公信度,健全干部选拔任用监督机制,匡正选人用人风气的重要措施。
为保证活动顺利开展,特成立活动领导小组,现将组成人员通知如下:
组长:
於春明党委书记、人大主席副组长:
吴建浩党委副书记、镇长
王少良党委副书记
陈海明党委副书记、纪委书记
梁成刚党委委员、副镇长
李振刚党委委员、武装部长
周力党委组织委员
李小勇党委委员、副镇长
李禾繁党委宣传委员
杨飞副镇长
成员:
胡记坤副科级助理
李亚超副科级助理
张炳鑫人大副主席、组织人劳干事、老洲工作组长
汪桂平综治办副主任、蔡山镇工作组长
刘方曹坝工作组长
张朝军城建办主任、街道工作组长
梅育校胡世柏工作组长
李利荣段塘工作组长
梅俊峰田宝工作组长
领导小级下设办公室,办公室主任由胡记坤同志兼任,办公地点设在组织办。
中共蔡山镇委员会
xx年五月二十九日
第五篇:
铁路电务工作安全制度铁路电务工作安全三安全制
“三不动”:
未登记联系好不动;对设备的性能、状态不清楚不动;正在使用中的设备不动。
“三不离”:
工作完了,不彻底试验好不离;影响设备正常使用的设备缺点未修好前不离(一时克服不了的缺点,应先停用后修复);发现设备有异状时,未查清原因不离。
“三预想”:
工作前预想:
联系、登记、检修准备、防护措施是否妥当;工作中预想:
有无漏修和只检不修及造成妨害的可能;工作后预想:
是否检和修都彻底,复查试验、加封加锁、消记手续是否完备。
“七严禁”:
1.严禁甩开联锁条件,借用电源动作设备;
2.严禁封连各种信号设备电气接点;
3.严禁在轨道电路上拉临时线构通电路造成死区间,或盲目用提高轨道电路送电端电压的方法处理故障;
4.严禁色灯信号机灯光灭灯时,用其他光源代替;
5.严禁人为沟通道岔假表示;
6.严禁未登记要点使用“手摇把”转换道岔;
7.严禁代替行车人员按压按钮、转换道岔、检查进路、办理闭塞和开放信号。
电务施工“四不”:
1.施工负责人不到现场不施工;
2.没有施工安全技术组织措施不施工;
3.给点不充分不施工;
4.准备工作未准备好不施工。
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